Question

请懂法律的朋友来帮一下忙，非常严重，请多多帮忙

首先，我父母离异，母亲再婚，现在我已嫁为人妇，离父母家也比较近，这是我的家庭情况。距离我家附近100米左右有一家服装厂，母亲再婚的那个叔叔曾在此服装厂工作50天，由于种种原因最后辞职。结算的工资却比原先工作时商定的少发了600元，对此事情，我方任何一人都决定忍下。但事隔2个多月后的昨天，这个服装厂的老板、老板娘在我母亲家按门铃，称我方某人用石头砸坏了他们工厂的玻璃窗，因此双方起了争执，对方称因为某人工资少发600元怀恨在心才将他们工厂的玻璃窗砸碎报复，并且将我母亲打伤。事实上，昨天晚上7点半左右，叔叔和妈妈在我和老公家吃饭，刚回家没几分钟，根本不大可能去做这种事情，这服装厂老板、老板娘就来找他们了。据老板老板娘说是有人看见的，但根本没有人证，提供不出具体是谁看到是我叔叔砸的玻璃窗。另外，他们说，叔叔离职2个半月内他们厂的玻璃窗前后被砸碎4次，每次我母亲家的灯都是亮着的；他们还说有人看见砸玻璃窗的这个人是往我家的方向跑的。对此说法，我有些气愤和好笑，第一，有人看见了是叔叔砸碎的玻璃窗，那么应该理直气壮的找这个人来对峙，但他们只说有人看见的，具体是谁，却没有说出来；第二，有谁那么傻砸了人家的窗还回家马上点灯，让别人知道呢？第三，我家方向的住户很多，就我们一家吗？对此事件，我应该采取什么样的措施？或者说该怎样解决此问题？现在我母亲的手被打得骨折了，对此不能就这样算了。希望好心的朋友们帮我出出主意，谢谢！
最后，我母亲受伤了，而且这个玻璃窗根本不是我家庭成员当中的任意一个人砸碎的，作为一个人肯定对此很气愤，总会想“为什么我就要受气，为什么我莫名其妙就要被你打伤？”我母亲也是怀着这样的心情一直在这家厂门口要求老板老板娘一个说法。最后，老板、老板娘拗不过只能报警来出来这件事情。去了公安局，老板又说，我无所谓到哪里说话都行的，这个玻璃窗就是他们砸碎的。意思就是报警也没有用，就算打官司也没有用，他有路子，只要通一通路子，就能把官司打赢。 而且还说是我母亲先动手打人的，而我明明看到是那个老板娘先动的手

Answer 1

先去报警解决，解决不了的直接到法院起诉。

Answer 2

报警，立案，够刑事就刑事，不够刑事就民事诉讼。人身损害赔偿看这个：

http://www.xzbianhu.com/zixun_jijin/a6_rensun_xiangmu.asp

另外，你叔叔在那个工厂工作没有发够工资。建议你用一小时看一下《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，这会使你一生受益。你应全面找出公司侵犯你权益的各个方面，才能更好地维护你的合法权益。

注意收集证据，证明你的工作年限，加班等。如果将来仲裁或诉讼，这很重要。

如果还不明白，你可以来问我。

Answer 3

1.诽谤罪
你不需要向工厂的老板解释你当时在做什么，你有没有可能当时去砸了玻璃以及附近有其他住户这些内容。因为如果工厂老板认为你砸了玻璃，举证方是工厂。也就是说你没必要证明自己无罪，而是由老板来举证你有罪。
事实上，老板拿不出证据来，无人证，也无物证，但是却要几次三番的说你们砸玻璃，那么他应该构成诽谤罪。你可以直接向法院起诉。

2.诬告陷害
如果他先一步起诉了你，你可以以诬告陷害罪起诉工厂老板。
3.故意伤害罪
老板娘打伤了你母亲，你的母亲只是出于自卫，所以可以起诉老板娘故意伤害。建议带你母亲尽快去正规医院做一个检查，并让医院给一份验伤报告。

4.他们的玻璃碎了，你不需要报警。你只需要直接到律师事务所请律师写诉状就行。

5.对于我们一般的市井小民要高这些钱权一身的人，不能硬碰硬，询问你信得过的律师。

Answer 4

去派出所报案，派出所会告诉你怎么做的。检查伤势定性是最关键的。

Answer 5

这种问题很简单，报警立案就完了，警察会给你一个满意的答复