Question

刚毕业的学生如何处理好职场的人际关系？

Answer 1

1.就业前预期较低。如果你的专业很有可能来到车间或户外，建议你在大学期间找一家条件比较困难的公司实习。第一，提前感觉，第二，判断你是否能接受这样的环境。如果你真的不能接受，你应该早点制定计划。
2.改变学习和与他人相处的方式。调整内容包括：
1） 学习方式的改变：在学校，它是被动学习。教师主动教学。你被动地接受它并通过考试。当你进入工作场所时，没有人会说你补考不及格。要从被动学习转变为主动学习，你必须感激有人愿意教你，而不是想当然。
2） 人们相处的方式已经改变了：学生们，特别是在宿舍里，真的可以穿裤子，因为他们之间没有利益冲突。在工作场所是不同的。你不能再把你的同事当作朋友了。这并不意味着你必须为别人挖一个坑，但工作场所的兴趣是复杂的，每个公司的企业文化也是不同的。如果你不小心，你可能会掉进洞里。
3） 了解工作场所和公司的一些禁忌。
不要打听别人的私事，不要散播流言蜚语，不要谈论自己的私事，不要打听别人的工资，不要透露自己的工资（公共工资的公司除外），穿不同的衣服（从事艺术的公司除外），等等。每个公司的禁忌最好在雇佣后从人力资源部了解。一般来说，人力资源部不会为刚加入公司的你挖坑，除非你严重冒犯了他。
3.尽快熟悉公司：
1） 注意公司的同事通常穿什么衣服，以及他们彼此交流的风格。
在当地，如果每个人都穿背心和拖鞋，你就不想要西装和鞋子。如果每个人都被称为兄弟姐妹，你就不希望老师总是说话。首先，让你看起来像公司的人。这是融入公司的第一步。
2） 最重要的是花更多的时间和精力来澄清你的工作。在此过程中，您还将了解上下游工作。把你的工作做好是1，其他的是0，没有1，那么多0有什么用！

Answer 2

这得看你的职业，现在的部分职业确实对于人际关系比较淡薄。程序员就是一个比较容易融入的圈子，只要你的实力足够被大家正视。那么你就会慢慢的进入他们的圈子，但是其他职业就比较多变了，特别是面对财务、策划等职业，都有许多的矛盾。例如报销问题就是这样，不管是不是公款、什么证明之类矛盾不断。

新入职场自己就应该有觉悟，作为菜鸟只能比别人勤快。首先我们就是应该丰富自己的技能，不懂的多向带自己的人请教。平时给别人买点饮料什么的，混熟了就不用那么客套了。在公司工作，不要因为自己怕麻烦而推脱。但是自己能力之外的事情也不要强行扛，因为这是一个个人学习的态度。你拒绝了太多，说明你对于自己学习的空间有定义。

菜鸟就好好遵循公司的规则，私企就是各干各的，国企更加有人情。其实不少职业都有群落的选择，如何进入别人的圈子，如何被接纳这就是自己的考略。自己能够做好的事情就做到做细致。而且对于问问题也是需要动脑子的，例如问一个人的薪资薪资待遇就是一个禁区，不要随便乱打听这些比较隐私的事情。

而且同事也只是同事，现在生活节奏快了，很难在工作中能够交到朋友。同事虽然每天笑脸相迎，但是等到你换了一个环境之后，你会发现同事不过是一个以前看了几眼的陌生人。

Answer 3

方法/步骤分步阅读
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谦虚：这个作为职场新人是非常重要的。不少大学生现在还抱着什么天之骄子的心态，什么我是211大学的我在学校多么多么厉害。那样你只会被职场老人笑话，因为你进入职场后你什么也不会所以就意味着你什么也不是。所以谦虚是你要学习的第一件事。
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忍耐：新入职的大学生面对的问题就是你遇见的所有人都是你的前辈，哪个人都会指示你干些鸡毛蒜皮的事，这些事很多都是不在你职责范围事。所以你学会的就是忍耐。
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坚持：正如上面提到的如果你确定你的选择是值得的，那么你就需要坚持，虽然这会有许多的困难，不过如果你确定你的工作值得，坚持才能学到东西。
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学习：在职场中只有通过不断的学习才能让自己的业务知识得到提升，同时你能在这个过程中得到比人的赞许和欣赏。
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虚伪：虽然我不想这样说，但是职场就是这样，你要恭维领导，恭维同事，恭维客户，甚至要恭维你非常非常讨厌讨厌的人。因为你要在你所在的圈子混，你就要做到八面玲珑。
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最后可乐就是要说的就是，机会是留给懂得等待和忍耐的人，如果你在职场中真的被人刁难，记得一定要在反击的时候一击就把你的敌人打败。

Answer 4

一、低调做人，谦虚请教
我的公司里曾经招聘过一个985高材生，研究生学历，简历上有许多光环。

当时领导和HR部门都非常看好他，也委以重任，把很重要的工作任务交托给他。

可是几个月下来，这位高材生却惹得公司上下怨声载道。

首先，他的实际工作能力并没有履历上体现得那么强，甚至连基础的计算机软件都不太熟练。

比如有次领导让他完成一个文案报告，普通员工只需一天就可以完成的事情，他愣是搞了三天才提交，而且质量平平。

其次，这小伙的态度还有些高傲，觉得自己是高材生不主动和前辈打招呼，有问题要求教别人也很不谦虚，这引起了许多同事对他的不满。

后来领导失望之下，只好将其劝退。

这样的例子在职场上并不少见，作为新人，不管你过去的光环再好，都需要拿业绩和能力来证明自己，所以低调做人，谦虚请教是十分必要的。

Answer 5

初入职场大学生经营职场人际关系小技巧

1、学习一些沟通技巧

如果你总是不能与人相处，由此产生的负面情绪肯定会影响你的合群性格。如果你能更多地了解沟通的艺术，这将有助于沟通的成功。比如你掌握了几项运动技能，比如打球，你会发现自己在很多场合都是个受欢迎的人。

2、学会与他人交换意见

合群性格的形成取决于良好的人际关系，良好的人际关系始于相互理解，人与人之间的相互理解取决于思想和态度的交流。所以要找机会和别人聊聊天，谈谈话，讨论一些问题，交流一些看法。
3、学会保持人格的完整性

保持一个人人格完整的最好方法，就是用平时待人接物的方式，把自己的原则和态度表现清楚，让别人知道你是一个什么样的人。这样别人就会知道你的风格，不会舍不得让你做你不想做的事，也不会因为你经常需要拒绝别人的要求而影响你的人际关系。