Question

什么样的工作才有意义呢？

Answer 1

有意义的工作得符合人的需求，从物质到精神。

1、工作要满足基本都生理需求，一份收入是生活开销的保障。随着工作向更高层次的提升，收入必然会一直增加。

2、有安全保障的工作。安全的需求，固定的办公地点可以保证人身安全。此外还有x险x金，定期体检等福利也是安全的保障。

前两点虽然俗气，但是脱离了基本物质需求，更高层次的意义也无从谈起。大多数人一味地追求高薪或是好的福利，却永远得不到满足，那是因为他们的追求终其一生只停留在前两层。

3、一份工作可以为你带来朋友圈子，满足你的社交需求。人是社会性动物，生活中难免需要别人帮忙办事，做决定前的征询意见，甚至情绪的宣泄都依赖你的朋友。好的工作一定会为你带来高质量的人脉，而不是同事间无穷无尽的抱怨。

社交满足是物质追求和精神追求的共同体，从这一层开始，需求层次由物质转向精神。

4、尊重的需求。比如如果你的工作是服务他人，确实对别人有帮助，那么别人给你的赞美可以满足你的自尊心。如果所属技术或是销售行业，好的业绩好同样会得到上司和同事的刮目相看。如果你在带领团队，下属受到了夸奖或是鼓舞，心甘情愿地追随你会让你感到被极大地尊重。他人的赞美让你的自尊心得到满足。

5、大多数人可能终其一生都达不到个人价值的实现，也就是实现个人理想。往大了说，你的事迹能让人铭记或者让国家受到尊重是一个通用的标准，如果这个目标过高的话其实让非常多的人赞同和认可你的工作就够了。因为在绝大多数时间内人会陷入到生活的泥潭，平凡的生活才是大多数人的终点。

看看一项工作能否让你从底层地物质追求到精神追求都得到满足，你就能找到答案了。

Answer 2

有意义的工作需要满足下面五个条件

1. 工作有未来
这个未来不仅仅是公司的发展未来，更多的是自己在这个岗位，感觉到“有未来”，“有希望”，或者是借助这个平台，能达到自己理想中的“未来”。这种未来感，甚至比薪酬待遇更加重要。
2. 薪资满意
工资对很多人意味着全部的收入，我们必须在作出决定前考虑清楚这部分养家糊口的钱对自己当前到底有多重要。
3. 拥有归属感
是否有很多次，当你参加一家公司的面试，你就能从公司环境明显感觉到你是否属于那里，这时，再相信自己直觉的同时，也要结合自身的兴趣在进行决定。
4. 具有挑战性
大多数人都倾向于寻找自己能完全把握得住的工作，这让自己感觉更安全、更有把握获得，也更容易胜任，但是这样也会让我们丧失动力与追求。因此，在选择工作时我们应将眼光放的高一点，相信自己的创造能力。
5. 发展机遇不错
发展机遇是个很模糊的概念，也许是行业潜力、市场情况、国家政策、公司规模，也可能是晋升空间、学习机会等等。但无论如何，你必须尽量周全地考虑每一个方面，并有所取舍。

Answer 3

我认为有意义的工作有：

1.能够实现个人价值

兴趣是最好的老师，兴趣可以给人带来愉悦的感觉，能够更好地进行工作，带来高效。

2.能够被别人肯定的工作。

有时候不妨征求下身边人意见，身边人满意的工作，才是有意义的

3.能够服务社会

人人为我我为人人，任何的工作都需要有社会责任感，有担当，才能够称之为有意义

4.赚的到差不多的钱

用最少的时间赚取最多的钱，这样的工作好像更有意义

Answer 4

每个人看中的东西不一样，有的人看重薪资待遇，有的人看重技能提升，有的人看重工作带来的成就感，有的人看重个人成长，只要能满足你需求的工作就是有意义的工作

Answer 5

何为“有意义”？每个人的价值观不同，因此对“有意义”这三个字的定义也各不相同，有人觉得自己创业，为梦想奋斗很有意义，也有人认为摆个煎饼摊也很有意义，所以您提出这个问题之前得告诉大家什么对你来说是有意义的。所谓的意义可能只是心灵的慰藉

。

第二，“有意义”是会变化的，今天有意义的事情明天有可能就没有意义了。举个例子，我们曾经的摄影照相需要经过一个很重要的过程—暗房冲印，随着科技的发展，如今的数码相机和电脑图像处理已经完全替代并超越暗房技术，那么那个曾经有意义的事情也变得没有意义了。

第三，做任何有意义的事情都是建立在物质基础上的，没有经济基础谈任何事情都是没有意义的，即时段短时间收获了意义，也是无法长期持续的。比方说做慈善事业需要钱，钱多可以做大慈善，钱少做小慈善，没钱只能做被慈善的对象了。