关于年假的劳动法规定 1个回答 #热议# 网上掀起『练心眼子』风潮,真的能提高情商吗? 创作者DKEIFHCB4932 2021-11-19 · 受人之托,忠人之事。法律问题,有问必答。 创作者DKEIFHCB4932 采纳数:0 获赞数:7 向TA提问 私信TA 关注 展开全部 国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假法律法规。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是? 评论 收起 推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询 您可能需要的服务 百度律临官方认证律师咨询 平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线 立即免费咨询律师 15794人正在获得一对一解答 天津金色童年5分钟前提交了问题 呼和浩特草原之歌3分钟前提交了问题 昆明彩云之南5分钟前提交了问题 其他类似问题 2022-06-22 关于年假的劳动法规定 3 2022-03-30 劳动法关于年假的规定 165 2021-10-26 劳动法关于年假的规定 2022-06-02 关于年假的劳动法规定 2023-01-01 关于年假的劳动法规定 2022-02-09 关于年假的劳动法规定 2022-03-22 关于年假的劳动法规定 2022-03-09 劳动法关于年假的规定 更多类似问题 >