从原公司离职以后,一直都没找到适合自己的工作,该不该回去呢?

 我来答
胖七茶话会
2022-07-15
知道答主
回答量:0
采纳率:0%
帮助的人:0
展开全部

调整心态。找出之前失败的原因,找出不够。失败是成功之母。学习培训各种各样文化艺术优秀专业知识,为自主创业贮备专业知识。从思想上高度重视自主创业,保证失败永不放弃。要坚持不懈,不改初心。要选用合理的机会,抓住机会的实力一定要好。握个人的个性,把性情不够的不足之处补足。要扩张人脉关系的范畴。贮备资产。

自主创业最好是能获得亲朋好友适用。那要看什么状况,假如是原单位积极邀请你回家,那么就没什么不好的,假如是自己上赶着,就有点儿降价,没面子了。我见过的像你这样回原企业的状况都是许多的,关键看着你企业文化的气氛,老总核心的观念,公司的多少都是会对你心理状态上面有比较大危害。你如今担心便是在心理上有好马不吃回头草的念头,不过又感觉原单位有你想要的或者舍不得的地区,我提议,要是你觉得在原单位或是有发展趋势的,公司学习氛围,老总的为人,全是奋发向上得话。

估计你能够回家。你应当也留意一点,以前是否也有有跟你一样的,辞职后又回家的,看看他如何,有一个前车可鉴有一个参照。这个我深有感触,我就是提议不要去原单位,不好混,工资待遇老板会让你下降的;为了能先存活找份维持生计的作业或是很容易的,假如自主创业并没有债务打工赚钱还是可以的,假如债务了,打工赚钱要翻盘较为有难度系数,或是提议做点小生意翻盘相对性要来的快点儿;

自己现阶段做的2个新项目,我做的全是实体线新项目,全是传统式的买卖,写出来仅作你参照;百扎不漏水,安全性免补的防爆轮胎,自身勤劳点业务流程或是很快就扩展开,关键是中国机动车保有量很大,现在我还在招商合作;用于除去水果蔬菜农残的机器设备,如今我们对食品安全事件的关注,也有对自身健康意识的提高,都产生非常大的销售市场;仅限于你参照啊,假如想了解,帮我私聊或是评论,相互学习。

AskForm —— 人才测评云平台
2023-07-25 广告
企业进行人才盘点有以下几个主要原因:1. 了解企业人才状况:通过人才盘点,企业可以清晰地了解关键岗位上的人才数量和供应情况,从而为企业制定准确的人力资源规划提供数据支持,确保人力资源配置的合理性和准确性。2. 提升人才管理能力:人才盘点可以... 点击进入详情页
本回答由AskForm —— 人才测评云平台提供
的瘦
2022-07-15 · 想去任何没去过的地方
的瘦
采纳数:13 获赞数:2010

向TA提问 私信TA
展开全部
不该回去,既然已经离职了那就不要再回头了,即使你再回到原公司,你也没有什么发展前景了,大家都会认为你混不下去才回来的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
清秋云奕
活跃答主

2022-07-16 · 守护你的好奇心是我的星辰大海
知道答主
回答量:1
采纳率:86%
帮助的人:540
展开全部
不应该。如果自己想要回去之前的公司工作也是可以的,但是那种感觉应该是和之前不一样。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
f但是50
活跃答主

2022-07-16 · 爱答题,多聊点生活
知道答主
回答量:0
采纳率:95%
帮助的人:0
展开全部
不应该回去,因为你在离职之后你的老板就会对你多多少少有点不满,就算你再回去也不会重用你的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(2)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式