辅警改革新政策
1.可以入编制
最明显的改革就是辅警也可以申请入编制了,不仅工作更加稳定,而且还会增加其他的福利待遇,与正式的警察是一样的,并且随着职称的变化还能够升职加薪,前途一片光明。
2.工资待遇大幅提升
辅警在改革以后不仅可以入编制,而且为了进一步提高人们对于辅警这一岗位的兴趣,工资也有了明显的调整,许多地区都大幅提升了辅警的基本工资,例如杭州市、上海市等等地区,将辅警的工资提高到了6000元以上,这与之前那些微薄的工资相比,简直是翻倍的增长。
要想申请编制也是需要达到一定的条件才可以的,并不是一入职马上就能给编制。
1.通过编制考试
其中最基础、最简单的方法就是参加单位内组织的编制考试,通过之后再对考生进行考察,只要没有犯过重大的错误都能够顺利入编,而且考试内容一般也都是一些常识和平常的工作中容易遇到的一些问题等等,因此只要好好学习,基本上都可以顺利通过。
2.表现突出或者受到过重要的奖赏的
还有一类辅警虽然没有参加入编考试,但是如果在工作期间表现非常突出,甚至有过立下功劳的,也可以申请入编制,并且这些人员也都是非常受欢迎的,只要申请基本都能通过。
3.工作达到了一定的时间要求
也有一些在职的辅警,可能工作的时间也比较长,没有很多精力准备考编制考试,而这些人员只要达到了一定的工作年龄要求,一般都是3~5年就可以向单位申请入编制。只要没有出过重大的事故或犯过重大的错误,都能够顺利入编,也是非常人性化的,对于有兴趣的人可以考虑报名这次辅警的招聘。