Question

同事之间的关系真的很难处吗？

Answer 1

同 事就是同 事，永远成为不了朋 友！

一、别忘了，同 事除了在一间办公室里面共事，更多的还有在一间办公室当中竞 争。

也许，来到了这个公 司，自己处在某一个位置，你会觉得自己和同 事之间有着关于工作的共同的话 题，因此，一定租衡程度上有共芦型禅同语言，一方面，可以十分精 准的吐 槽关于公 司的一切，另一方面，在工作过程中，你们的默 契 度也是很高的。这就造成了一种类似于朋 友间谈得来的假 象。

但是，你是否 在多年的工作中已经忘了，你们占有的是一片天空下的稀 缺 资源，因此，竞 争的形式是多样的，也是复杂的，因为有利 益的驱 使。

二、同 事之间的竞 争不仅仅有明 争 暗 斗，还有中途的变 心。

我始终觉得，在单 位当中，明 争是难度系数最低的竞 争，因为所有现象都留在了表面，我只需要针 对这位同 事所打出的牌进行反 应就行，如果做不到有 效的反 击，最起码，学会保护自己，把自己摘干净，对于一个已经工作半年以上的员 工还是不难做到的。

而难 度系数较高的，其中之一就是是暗 斗无止境的笑 里藏 刀的人，这类人在单 位当中貌似和谁的关系都还可以，又和谁的关系都不过分亲 昵，这类人的恐 怖就在于他们善于利用复杂的人际关系 网，把自己藏得很深，因此，这类人一定要小心。

另一种难 度系数较 高的，是中途变 心的那种，这种人实际上也分为明 争和暗 斗两类。期中，明 争的一类是因为某些同 事之间矛 盾的激 化而瞬时间就翻 脸的这种同 事关系，可能矛 盾的苗 头根本就和利 益无关，这些矛 盾都是有日常生活当中的某些小事一点一点的堆积 起来的，而只是在某一个点爆 发，而爆 发伴随的还有永 无止 境的找后 账和再也不会轻易变化的刻 板印象，我觉得，如果单 位单出出现了这么一个人，那么，这也算是最好的警 示，告诉你，同 事就是同 事，做不成朋 友。而另一种暗 斗型 的中途变 心，是你根部就不知道那一刻这位同 事心中的地 雷就已经暗 自响了，而并不表现得很强 烈，而这种关系的演 变慢慢从冷 淡直至最后的竞 争只是早晚的事。

三、你是从那一刻开始发现同 事就是同 事，永远成不了朋 友的。

当我呕 心沥 血总结出这些错综复杂的同 事关系的时候，我想回想了一下，我是从那一刻开始意识到，同 事永远不能变成朋 友的。

坦白讲，我是个慢 热 型的人，开始进入职场的时候，也是二百五一样的人，记得我刚刚进入公 司的时候，我的一位怀 孕的女 同 事小Z告诉我，单位里面有一个同 事大C，她总喜欢给别人扎 针，因此，大C是我第一个认识的注 定不能成为朋 友的同 事。

而什么时候，我觉得小Z只是同 事而不能成为朋 友的呢？大概是我们觉得彼此关系太过要好了，所以神 经有点大 条的我总是不在意和同 事之间要保持一定不远不近的关系，实际上，小Z也不会注意。直到有一天，我们白天在单 位聊得还很好，晚上我在单 位的v x 群里面，说要一句有点过 分的话，小Z马上就打电话给我，说的很难 听，并且，我惊陪尘 奇的发现，她竟然会把我们共事过程中陈芝麻烂谷子的是全部翻出来。这时候，我恍 然大 悟，同 事就是同 事，永远成为不了朋 友，至于说小Z为什么会反应如此强 烈，大概是怀 孕后的抑 郁 症，大概是玩 网 游的时候没玩 爽，可是原因并不重要，重要的是这件事让我顿时觉 醒了同 事之间的关系。对于小Z来说，我觉得她是那种中途变 心的明 争的那种，当然，一切的一切，以我恳 切的和小Z道 歉收 尾。

而真的让我觉得大多数同 事之间不能成为朋 友的事是，一天，同在一个办公室的小Q和我谈 心，说小Z最近的诸多不是，并且让我评 价，靠，开什么玩笑，不是除了那个明着给我们大家扎 针的大C，大家关系都还可以吗？怎么转眼就能如 数 家 珍的数 落对 方的各种不适？还让我评 价，我评 价个毛呀！

这确实颠 覆了我的三 观，所以，从那一刻起，我才明白，职 场当中的职 业人，他们真的做不成朋 友。