现在的年轻人为什么不想打工呢?
3个回答
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这个问题可以从几个纬度分析:
1、年轻人经济条件越来越优越,从小富养的他们没有体验过生活窘迫所带来的困扰不安。所以对打工的欲望不强。
2、年轻人追求自由,平等,无拘无束,他们有自己的思想,个性化,不喜欢画饼,也不喜欢太过规则化。对于打工可能除了工资本身外,他们还在意企业氛围,员工关系,领导风格等因素,但凡条条框框太多,且让他们觉得束缚,他们就会选择离开。
3、年轻人思想突出,有创意,有想法,有自己的独特性,企业的管理,环境,氛围等因素限制了他们发挥,所以他们不想打工,甚至选择自己做老板。
所以综合所述,我们所说的“年轻人不喜欢打工”并不代表他们的懒惰,不愿意吃苦,不知道柴米油盐的传统话语,这恰恰说明随着时代的变化,年轻人想要的更简单,更直接,更开放,而不是所谓的稳定,忠诚,勤奋等。
1、年轻人经济条件越来越优越,从小富养的他们没有体验过生活窘迫所带来的困扰不安。所以对打工的欲望不强。
2、年轻人追求自由,平等,无拘无束,他们有自己的思想,个性化,不喜欢画饼,也不喜欢太过规则化。对于打工可能除了工资本身外,他们还在意企业氛围,员工关系,领导风格等因素,但凡条条框框太多,且让他们觉得束缚,他们就会选择离开。
3、年轻人思想突出,有创意,有想法,有自己的独特性,企业的管理,环境,氛围等因素限制了他们发挥,所以他们不想打工,甚至选择自己做老板。
所以综合所述,我们所说的“年轻人不喜欢打工”并不代表他们的懒惰,不愿意吃苦,不知道柴米油盐的传统话语,这恰恰说明随着时代的变化,年轻人想要的更简单,更直接,更开放,而不是所谓的稳定,忠诚,勤奋等。
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这个问题可以从几个纬度分析:
1、年轻人经济条件越来越优越,从小富养的他们没有体验过生活窘迫所带来的困扰不安。所以对打工的欲望不强。
2、年轻人追求自由,平等,无拘无束,他们有自己的思想,个性化,不喜欢画饼,也不喜欢太过规则化。对于打工可能除了工资本身外,他们还在意企业氛围,员工关系,领导风格等因素,但凡条条框框太多,且让他们觉得束缚,他们就会选择离开。
3、年轻人思想突出,有创意,有想法,有自己的独特性,企业的管理,环境,氛围等因素限制了他们发挥,所以他们不想打工,甚至选择自己做老板。
所以综合所述,我们所说的“年轻人不喜欢打工”并不代表他们的懒惰,不愿意吃苦,不知道柴米油盐的传统话语,这恰恰说明随着时代的变化,年轻人想要的更简单,更直接,更开放,而不是所谓的稳定,忠诚,勤奋等。
1、年轻人经济条件越来越优越,从小富养的他们没有体验过生活窘迫所带来的困扰不安。所以对打工的欲望不强。
2、年轻人追求自由,平等,无拘无束,他们有自己的思想,个性化,不喜欢画饼,也不喜欢太过规则化。对于打工可能除了工资本身外,他们还在意企业氛围,员工关系,领导风格等因素,但凡条条框框太多,且让他们觉得束缚,他们就会选择离开。
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所以综合所述,我们所说的“年轻人不喜欢打工”并不代表他们的懒惰,不愿意吃苦,不知道柴米油盐的传统话语,这恰恰说明随着时代的变化,年轻人想要的更简单,更直接,更开放,而不是所谓的稳定,忠诚,勤奋等。
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最主要的原因:寄人篱下,受人管制,受不公平待遇。付出的劳动和收入的报酬不成正比……
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