你撒过最大的谎是什么?

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jvstdoit277
2023-04-21 · 超过674用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
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撒过最大的谎就是,我的性格很开朗,很容易被人接近。但实际上并没有这么好的状态。相对来讲更稳重一些。


1.面试最重要的是要传达四个讯息:你能充分胜任这份工作,你是公司未来的有利资源,你有强烈工作的意愿,你有明确的生涯目标。2.面谈时间有限,回答要简明扼要、掌握重点。切勿滔滔不绝,讲得没完没了,主考官通常没有耐心听完这么多废话,且会对你留下“缺乏组织能力”的坏印象。所以在回答问题前,要先解析问题,知道主考官真正想了解的是什么。但回答也不能过于简略,只用“是”、“好”、“对”、“没问题”等字眼带过。3.面试者必须要有解读题意的能力。主考官所提的每个问题背后都有他的意义,而非漫无目的随口询问,因此要了解主考官真正想问的是什么。如果你不确定是否正确掌握了题意,应该请对方将问题重复一遍,或者向对方求证:“如果我没有听错的话,你的问题是……吗?”以免文不对题,做出不适当的回答。4.充满自信的人最有魅力,但不可流于自满。若是问到不了解的问题,要诚实以对,不要装懂,以免穿帮。5.面对问题,若能结合过去经验辅以佐证,会更有说服力。实践出真知,尽量加上实践辅助言语。6.回答必须前后一致。如果你一再强调自己是工作态度极度认真的人,另一方面却回答:“我通常不考虑加班,反正事情永远也做不完,我觉得下班后就是属于我个人的时间,不希望再被工作占据。”这样的回答,将使你的录取几率大减。

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