江苏润和软件股份有限公司待遇怎么样

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巨蟹gvxg
2020-08-30 · TA获得超过4981个赞
知道答主
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离职的时候会扣除20%的绩效工资,所以建议尽量在月初离职,减少损失。你面试时一定会被浮华的大楼蒙蔽了双眼的。

润和bai加班没加班工资,过节从来没有福利,公司制定所谓违规扣款都非常大,一次罚500,还有下班时间表面是5点半,那些个经理项目组长私自制定所谓规则,经常无偿加班,那里面经理都十分傲慢,自以为是,把员工当傻子,公司离职率很高,对华为外包基本学不到东西,谁去谁倒霉。不信你可以试一试。

江苏润和软件股份有限公司成立于2006年,为国际、国内客户提供专业领域的软件外包服务,主要聚焦于“供应链管理软件”、“智能终端嵌入式软件”和“智能电网信息化软件”等三个专业领域。2019年7月,荣获全国模范劳动关系和谐企业。

鸿曙科技
2024-11-19 广告
深圳市鸿曙科技有限公司是一家成立于2015年的有限责任公司,法定代表人为黄宇宁。公司的经营范围包括自动化设备、电子产品、计算机网络技术、计算机软件的研发与销售,国内贸易,货物及技术进出口等。具体的评价标准需要更多的信息,如其业务水平、产品质... 点击进入详情页
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年秋梵平87
2018-11-28
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润和待遇在软件行业来说,是属于中上等的,薪资福利制度还是比较完善的,不像小公司没有保障,润和从来不会拖欠薪资~
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云未归来123
2020-07-30 · TA获得超过144个赞
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润和加班没加班工资,过节从来没有福利,公司制定所谓违规扣款都非常大,一次罚500,还有下班时间表面是5点半,那些个经理项目组长私自制定所谓规则,经常无偿加班,那里面经理都十分傲慢,自以为是,把员工当傻子,公司离职率很高,对华为外包基本学不到东西,谁去谁倒霉。不信你可以试一试
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匿名用户
2019-02-19
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离职的时候会扣除20%的绩效工资,所以建议尽量在月初离职,减少损失。你面试时一定会被浮华的大楼蒙蔽了双眼的。
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百度网友a437a7e
2020-03-19
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一个垃圾皮包公司,非常坑,常年都挂这招人。。。
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