你刚到一个单位,领导给你安排很多工作,甚至影响了你的休息时间,而单位有其他人又没有事做,你怎么办? 10

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yhlldd2010
2010-11-13
知道答主
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没关系,你把领导给你安排的工作当作一种学习和考察你的任务。

不要管单位其他人有没有事做

每个人的分工不同,要把心态放好。要把领导给你的工作当成一种别人做不了才找你做,那是领导看重你!

再说,你刚到一个单位,给你安排工作很大程度是考研你。以后等你明确你的工作职责范围以后,你再发言。

所以,先好好做,慢慢了解情况再下盼断。目前不要抱怨,但有一点,交给你的工作要做,并且要做得很好!

我是一个主管,希望能接受我对你的建议,对你是有好处的。
262994076
2010-11-13 · TA获得超过344个赞
知道小有建树答主
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任劳任怨。一个新人都是这样的,先不要埋怨为什么别的人没有事做,而为累的要死。你要想明白一个道理,我是新人,安排给我工作是给我表现的机会,这是我学习的机会。
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xiangjianzhang
2010-11-13 · TA获得超过2178个赞
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你好:
看是什么性质的工作,若是仅就只有我可以完成,那就说明领导对我的看重,我将倾心全力的去完成这些任务。
若并不是只有我可以完成的,那么,就分两种情况:
一、若我很注重这个工作,那我就只能认真地去完成这些任务。
二、若我不很喜欢这份工作,那我就敷衍了事的做一下好了,不管领导怎么说,我都已经做过了。
祝开心!
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一山兰全哦们2573
2010-11-13 · TA获得超过625个赞
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份外的工作不要接受。要让你的领导明白你的工作范围是什么,不要让他养成这种习惯,以后更正就难了。
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857349886
2010-11-13
知道答主
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你觉得做那些事情,你可以从中学到许多,你可以去做,如果是重复的,没有意思的,你可以适当的跟老板去沟通,说你任务紧,忙不过来。
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