Question

月薪1200按每天40块算工资对吗？一个月俩天带薪休息日。我干了18天，休息一天，老板算工资为什么算17天？

我在广告公司上班。每天八个半钟。夜晚一般很少加班，但是如果客户特别急需要制图一般是要加班的，上个月一共加班18个半钟头。每个月只能休息俩天，上个月我因为是14号才上班所以就只休息了一天。老板发工资给我680元？不对吧？

Answer 1

不是…是这样算的…1200÷21.75是每天的工资…大约是55.17元／天…每天工作八小时…其余算加班…平时加班是10.35元／小时…周六周日加班是13.79元／小时…我不知道你加班多少时间…所以算不出你工资…但是你老板算你17天工资肯定不对…中间肯定有周六周日…你每天工作几个小时？你被你老板骗了…

Answer 2

不对，一般来说的话，你这个有很多问题。
第一，算月薪，是以月计薪天数算，劳动法规定是21.75天，也是就是你的日薪是：1200/21.75。
第二，一个月只休两天是不合法的，按劳动法规定一个月至少应该有四天，
加班费：如果不是休息日加班是1.5倍，1200/21.75/8*18.5，这个是你的加班工资，

Answer 3

我给你算你的工资制度是底薪1200 一个月30天，带薪2天休息。 1200除30等于40块钱一天。你上了17天班，工资就是680。 加班费是1比1.5。就是40除8乘1.5等7.5一小时。 18.5乘7.5等于138.5 总工资就是680+137.5等于818.75
因为你没有上够一个月，所以你请假是没有工资的。
你的上班工资和加班工资就是818.75

Answer 4

我2月份带薪年假15天，上班4天怎么算工资