Question

网上投简历（类似于智联招聘，前程无忧），每天刷新简历是不是就能保证在人力资源部邮箱的前列？

如题~~~总听说同学们每天上网站上刷新，是不是就是刷新的简历？？
我想问的是：他们所指的每天刷新是不是刷新自己的简历，如果不是，那以前程无忧为例，怎样刷新？？？

Answer 1

明确的说并不会。
首先，通过智联招聘、前程无忧投递简历，投递一次，简历就会进入到企业在招聘网站的后台里，如果只是刷新简历，并不能保证简历出现在企业端后台的前列；另外，企业通过设置，可以将收到的简历转发到指定的邮箱，但是只会转发投递来的简历，刷新简历并不等同于投递简历，因此也不能保证会出现在HR邮箱的前列。
建议：如果想让自己的简历能尽可能被企业招聘人员看到，首先应该保证自己的简历质量，内容空洞或不真实或不符合岗位需求的简历，即使排在前列也是没用的；其次请不要连续投递一家公司的多个岗位，虽然这样做会让你的简历出现在HR邮箱的次数增多，但是只会让招聘人员觉着你自己没有较好的定位，或者认为你并非重视投递的岗位；最后如果你的经历背景符合企业招聘的岗位，并且你也很希望企业HR联系你，请最好再通过邮件的形式，发一封自荐邮件，当然也可以在发完邮件之后，通过电话等形式联系HR，表示自己很希望有面试的机会。
希望以上答案对你有所帮助！

Answer 2

每天招聘网站的简历成百万上千万的，每天刷简历只是能保证你刷新简历的那0.1秒你是最前面的一个，要想保证在前面，估计你的办理个什么置顶的项目，不过特别的贵。
如果你的简历出彩，人力资源也不会错过的 祝你好运

Answer 3

并不能。
人力资源部邮箱是根据简历投递的先后顺序排列的，最近投递的简历，会在前列。
刷新简历会使你在相应岗位的简历库中排名靠前。
个人建议：如果有心仪的公司，可以投递简历后，直接打电话咨询岗位并约面试时间

Answer 4

多刷新，你的简历就会被更多的HR看到，HR会在网站上搜索需要的人，你多刷新就有可能先被搜索出来，有更多的机会了，但是你还需要勤投简历，这样机会也会更大了。海投简历是有一定的概率被用工企业搜索到并面试成功的。

Answer 5

不能保证，但多去看看招聘信息也没有坏处