财大mba面试难吗,需要注意什么?
2019-06-21 · MBA/MPACC等专硕考前培训
一、 个面流程(15分钟)
包含三个部分:个人主题演讲(5分钟)+中文提问环节+英文提问环节(后两个部分共10分钟)。
(1)个人主题演讲: 考生在个面之前会先拿到一张纸条,纸条上会有一个话题,例如:“益者三友。友直,友谅,友多闻。 谈谈你的择友观”。此时考生有十分钟左右时间思考这个话题,并做一些主题演讲准备。十分钟后,考生进入考场。首先就该话题进行5分钟主题演讲,建议主题演讲内容包括:1)对该话题个人的理解;2)阐述个人的观点;3)举例论证个人的观点。
(2)中文提问环节:此环节面试官有可能要求考生先做2分钟左右自我介绍(也可能不要求做自我介绍,直接进入中文提问环节)。面试官主要问一些考试工作相关问题、职业发展规划、MBA对个人职业发展的帮助等。
(3)英文提问环节:此环节面试官主要提问一些关于考生对所在行业的一些问题的看法、未来行业的发展趋势、考生应该做哪些准备来应对所在行业的变化等。
二、 组面流程(45分钟)
组面环节一般8个人一组,主要包括五个部分:阅读材料(10分钟)+自由讨论环节(25分钟)+小组总结陈述(5分钟)+考官点评(5分钟)。组面案例一般都是市场营销类案例,例如“海澜之家的经营发展策略”。每个案例一般有2个问题。在开始组面之前,有些面试官会建议每组考生先进行角色分配,一共有五种角色,分别是:破冰者(1位)、计时者(1位)、控场者(1位)、总结者(1位)、组员(4位)。建议考生竞选前面四种角色中的一种,往往有特殊角色扮演的同学容易得到老师的青睐。
(1) 阅读材料:考生应该先案例问题,再快速阅读材料,带着问题去看材料,边看材料边做笔记和纪录。
(2) 自由讨论环节:此环节之前分工的四种特殊角色需要展现出来。破冰者要首先阐述自己的观点,并分析自己的观点与其他观点不同的同学的区别在哪,以及为什么自己坚持自己的观点;计时者要全场控制每位同学的发言时间;控场者可以对于整组考生发言次数、发言时间以及发言观点的导向进行控制,协调整组的讨论方向等等;总结者要将整组所有同学的观点进行记录和总结,并在最后五分钟进行陈述总结。
(3) 小组总结陈述:由一名考生进行单独的5分钟整组观点陈述总结。总结要尽量囊括所有考生的主要观点,并给出相应的依据。要力求全面,不要遗漏。
(4) 考官点评:组面结束后,面试官会对每位同学的组面表现进行点评,并指出组面中的不足。
希望对你有帮助!
2019-05-15 · 百度认证:上海众凯教育信息咨询有限公司官方账号
上海财经大学MBA面试需要注意的是面试时的礼仪着装等等,。
申请材料部分
个人面试部分
小组面试
(外加一个五分钟左右的主题演讲)
上财MBA面试还是比较难得,考察的点都比较多,并且报考人数也很多,所以在面试申请材料这一块需要多花一些时间去梳理你的材料,用什么样的语言去描述增亮你的优点、优势。
其次,在过了申请材料这一关之后,就是要演练你的个人面试和小组面试了。
个人面试中,面试老师会根据您的申请材料以及您的行业去进行提问,所以申请材料的填写学问很大。
组面的时候是大概8个人一组,会发一份案例下来,由8个小组成员进行讨论,这个时候老师全程是不参与,根据你们的表现给您们进行打分。。
上财MBA提前面试的流程
1签到。签到时需要身份证、郑重声明、面试席卡。(当天有考生的席卡不符合规定大小,还有一些考生打印的郑重声明缺少二维码,这些情况都会被上财的老师要求重新打印)签到时,工作人员会要求考生将手机关机并密封处理,同时发给考生三张面试评分表(上财的老师解释说因为我们是当天面试的最后一批,所以需要考生个面时携带好评分表,递交给老师)签到后,需将随身携带的物件和包袋放到教室的最后,不得携带进入考场。
2分组
签到后,上财老师根据系统的随机安排进行分组,每位考生需要听清楚自己被安排至哪一个组,待上财老师报完以后,大家需要按照自己所在组的位置找到对应的位置(靠门的位置是第一组)考生需要坐成纵列,不能并排。
3规则介绍+互动
分组后,上财的老师细致的介绍了面试的流程,之后有2位上财的校友和考生们积极互动,分享了经验并解答了考生们的问题,其中2位考生被赠与了黑猫YOYO的公仔(据上财的老师说假如在互动中能被校友授予吉祥物,可以携带吉祥物进考场,面试官看到后就秒懂了)。
4政治笔试
政治笔试的时间是35分钟,共3道题,其中2道是简答题(每题5分),1道论述题(该题10分)
政治笔试我并没有花太多时间准备,一般大方向对,不要反动,价值观正确,都可以答得出。
5个面
个面和政治笔试同步进行的,考生如果被叫到号就需要先去参加个面再回到会议室完成政治笔试。上财老师在分组的环节会告诉大家每个组对应的个面教室(该教室也是组面的教室)大家可以提前记录以免后面忘记。
1) 个面
抵达面试教室后,门口的工作人员请我抽号并对所抽到的主题进行10分钟的准备(准备时会提供草稿纸,只能在草稿纸上涂写)。在我前面一位考生个面结束以后,我被工作人员通知可以进教室,教室里有三位面试官,首先其中一位面试官先询问了我的姓名,之后我把席卡安装到台牌后,面试正式开始。
最先是5分钟演讲,我抽到的题目是:请你谈谈对“不想当将军的兵不是好兵”的看法?由于,先前我有浏览了面试评估表上针对这项的考核项,包括个人表达能力,思辨能力,创新能力等。因此,我针对这个题目从两个角度谈了自己的看法,再延伸到企业管理,最后切入到团队管理上。主题演讲完毕后,按面试官的要求做自我介绍,自我介绍后直接就进入个面问答环节,首先考察我的是英文
英文面题:
1. “我看到你们公司是做进出口的,你们公司主要出口国有哪些?”
2. “你能谈谈在管理团队中最有挑战的事情吗?”
3. 基于上面那道提的回答,面试官又用中文追问了一题“你在招人的时候会招有野心的还是性格安稳的?”。
英文面题之后,另外两位面试官又分别问了我有关组织架构和一带一路方面的问题,在谈论一带一路的问题时,由于教室里的闹钟响了,即使面题没有答完也会被要求终止,面试结束。
个面结束后,需要回到之前等候的会议室继续等候组面的通知,组面要等到你的组员都个面完以后才能开始,我们这组被通知可以组面的时间差不多已经是6点20分左右,侯考的会议室有点心和饮料,组面前,上财老师也会非常贴心的提醒我们吃一点饼干垫垫饥。组面的考场依旧是刚才个面的教室,我们这组共有8个人,按照面试官的要求入座后,面试官简述考场规则和流程,并请我们提前确定组面中的破冰者、时间控制者和记录者。经过大家的自荐以后,这是角色的人选很快选定。整个组面,我主要以发表个人观点为主。组面结束后,面试官给我们做了点评并给我们详细的分析了案例。