远程办公和在家工作的优缺点有什么?

 我来答
匿名用户
2020-07-12
展开全部
目前的研究结果表明远程工作对团队运作具有负面影响,但负面影响仅适用于短期团队,而在长期团队中,这种影响会减弱或消失。
总之,远程工作提高了员工的生产率,增加了灵活性及工作家庭的平衡,但其组织认同和对领导的信任会下降,且有可能招致在办公室工作的同事的不满。因此,管理者与员工的关系、组织对员工的支持、明晰的绩效标准以及恰当的沟通方式都有助于员工适应远程工作并维持对组织的认同。
另外,组织还可以为员工提供远程工作的辅导培训,以提高其安排工作日的能力和自我效能感,从而更加有效的进行远程工作。由于远程工作对于团队合作的负面效应主要集中于短期团队,组织应该尽量安排长期团队开展远程合作,避免在远程条件下组建或启用新团队。
事实上,远程工作被认为是公司世界中工作者专业发展的重要因素。在考虑扩展性的任何组织或企业中,远程工作都是应优先考虑的事情。作为国内领先的自由职业者远程工作平台,「云队友」可以为企业提供人才共享、工作证明、支付结算等高效便捷的服务,满足企业灵活用工需求,为企业节省人力成本,解决人才招募痛点。同时为广大自由职业者提供岗位推荐、电子签约、代征代缴等一站式服务。
「云队友」有哪些优势?
1、招聘简单轻松,企业可以轻松地完成招聘信息的发布,同时也可以清楚看到投递情况,轻松完成筛选,在线沟通,最终完成雇佣,轻松开始工作。
2、按需招募优秀人才,「云队友」拥有来自全球各地优秀的自由职业者,企业可以轻松招募到适合自己的远程员工,可招募的员工覆盖绝大多数的行业。
3、 一站式效率管理,借助「云队友效率管理工具」随时随地把握员工工作状态,并统计每位员工的工作时间及价值,帮助企业有效地进行远程工作管理。
4、跟踪团队进展,云队友「团队」功能可以帮助企业,集中化管理所有远程员工,工作日志提供了大量信息,我们将这些原始的时间表数据整理成一个可视化的摘要,以了解您的团队的工作进度。
5、轻松完成结算,「云队友」内置了多种验证工作的方法, 对于每小时合同,您可以查看工作日志。它跟踪计费时间并记录已完成的工作,以便您可以验证计费时间。 在固定价格的工作上,您可以按实现情况释放资金。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
Nightyang
2020-02-16 · 贡献了超过266个回答
知道答主
回答量:266
采纳率:26%
帮助的人:32.2万
展开全部
优点:省去员工路上来回时间,而且对费用来说,省电省水,也就是给公司节省开支。
缺点:约束性差,监督会不到位。另外沟通也不是太方便。
解决办法:如今的情况只能远程在家办公,只能采用专业的办公软件,这样不仅可以在线沟通,也能视频会议,同时也能上传劳动成果,老板放心,员工舒心。挺好的,我们公司目前再用智企ID 远程办公软件,挺好的。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
Tang880624
2020-02-12 · 贡献了超过104个回答
知道答主
回答量:104
采纳率:100%
帮助的人:8.5万
展开全部
远程办公的难点:
1) 被干扰的工作环境(不管是猫、狗、家人、小孩、还有不独立空间内的所有噪音和干扰,重点是很多人并没有一个舒适的办公桌和椅子)
2) 异步的沟通方式,信息响应不及时,信息不同步而造成的种种低效沟通。原本当面说两三句话能搞定的问题,隔着屏幕可能要花半天才能解释清楚,远程的沟通成本是真的高。
3) 管理和员工的独立性和自我自驱力。缺少监督的情况下,能否自主独立高效地完成工作任务,这对个人和管理层来说都是一个不小的考验。
家视程远程办公系统能够很好的进行提高员工的办公效率,还能帮助很多中小企业进行项目管理与目标管理。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
troyina
2020-02-10 · 超过48用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
回答量:1561
采纳率:25%
帮助的人:88.3万
展开全部
优点是节省了通勤时间,能将时间花在更有意义的事情上
缺点是,在熟悉的家里办公,如果不自律,容易耽误工作,跟团队协作效率低,好在市面上有蓝湖这类帮助远程协作的工具,让远程协作也可以很高效。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式