国企辞职后就不能再次入职了吗?
请问劳动法有规定正常申请离职手续的就不能在入职了吗?因公司一直招人但是还想入职就拒接再次入职了,请问这是合法的吗?...
请问劳动法有规定正常申请离职手续的就不能在入职了吗?因公司一直招人但是还想入职就拒接再次入职了,请问这是合法的吗?
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14个回答
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你想进去国企必须通过招聘考试才能再进去,你已经离过职,那么可能原单位会觉得你不太稳定,可能花了成本招聘你,你又离职了,所以拒绝你也是合法合规合理的,没有违反劳动法。
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国企企业辞职以后可以再次入职的,但是岗位就不一定是原来的岗位。
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你如果是按正常手续辞职的,目前原国企又需要你这样的人才或技术骨干,企业是可以再次录用你,你也可以再次入职。但是招聘员工是企业自主行为,只要企业没有歧视行为,录不录用你都不存在所谓的“违法”,完全取决于企业的人事考虑或用人标准。
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不是的,是公司内部规定,只要本公司离职人员不再录用
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