程序员在转行的时候，该选择什么行业？
这个问题最近略有感触。昨天刚好听闻一个以前的女同事转行去做保险服务顾问了。当初我们在一国企软件服务部门工作，我做算法，她做安卓驱动，后来我离职后听说她也转算法了。我们都是30+还在码代码的一线程序员，真正的芸芸众生。问她为什么转行跨度那么大，她说算法太难了，也不知道以后还能干多久，想着既然想换就换个不一样的。
一直觉得程序员这行算是有激情，有理想的职业了，大部分程序员都会不断拓展技术能力，关注前沿科技，所以前几年大家进步都会比较大。但专研技术就意味着跟人接触和交流更少，这也是很多程序员不太懂人情事故的原因吧。然而技术精进到一定程度后，接下来就是管人，管人这事可比技术复杂的多，这可不是看书，看论文就可以搞定的。管不好人就只能被管，当被比自己年轻很多的人分配任务和管理，或者到一定年龄还只能按照产品经理的指示各种改的时候，就容易迷茫。为什么而迷茫呢？迷茫的通常不是现状，而是不确定的未来，也就是自己不具备码代码以外的其他强势能力，又不愿以后待遇不升反降。
所以，在国内这种工程和需求为驱动的情况下，能干一辈子研究的太少了，能写一辈子程序，不干别的也太少了。也许，趁年轻培养综合能力是很重要。也不用刻意去做什么，该钻研技术的时候钻研技术，该学管理能力的时候也别忽视；每学会一个技术点，写点东西；有空的时候丰富知识，开阔眼界；每天多做一点就好。这样，既能保证到一定水准后，除了自己写好程序，还能带着别人一起写，指引年轻人一起干活；又能防止一旦失业啥也不会，不知所措。
再说回，不干程序员后能干什么吧，除了上面讲的那位，我身边挺多女同事180度大转行，干特别不相关的工作，比如，做代购（坐标深圳），去培训机构做销售顾问了，开网店的，转产品经理的；男同事，更多转市场、销售，做技术管理，创业。大家都没闲着，到了不想码代码的时候，自然就会有别的事可干，只是看你愿不愿意干，愿不愿意改变而已。放平心态，就不会迷茫了。
