本科毕业生和专科毕业生在职场中,常遇到的不同待遇有哪些?
除去个别天赋异禀,运气爆表,富二代。大专毕业生,一般来说只能做一些比较初级或者没有太大技术含量,劳动强度较大的工作,比如流水线生产工,卖场销售,中介,前台接待,人事专员,待遇也普遍比本科生低,甚至一样的工作,也比本科生低。本科毕业生就可以从事比较轻松,发展空间也相对大的工作,比如编辑,设计,这些技术含量比较高的工作。
好一点的公司,大专生连面试的机会都没有,但是本科生基本上可以有个面试机会,而且公司对待本科生和专科生的培养方式也不一样,发展空间,提拔,也是本科生更具优势。顺带一提,现在国家开始搞应用型本科,本科录取率也节节攀升,专科学历可以说是越来越尴尬,越来越鸡肋了。我是属于专升本的,所以对于专科生求职和本科生求职都经历过,所以应该是有资格回答这个问题吧。
首先是专科的时候,面试本地一个比较大型的物业公司,因为专科的专业更多的贴合这个岗位,当时一起的也有一些211大学的本科毕业生,刚刚签三方那会,实习的时候,工资差距两三百,当然理解,毕竟别人学历高,而且,我当时应聘的是技术岗,那几个本科生应聘的是管理岗,刚开始差距不大,后来我升本继续读书了,当初跟我一批专科进去的同一岗位的室友,现在交完五险一金工资五千多,然后他说基本定型了,然后我问了问那几个本科的,他说,他们现在交完五险一金工资七千多,然后只要任务完成得好还可以继续加,听后真的是咋舌。
工作时间的话,有问题随叫随到,就算你在休息也要第一时间赶到现场,一个月四天休,早八上班,下班时间不固定。后来本科毕业,找工作,目前在一家比较有名的国企金融公司旗下的一个子公司当客服专员,工资是基本工资加绩效,基本交完五险一金大概拿到手六七千吧,我平时吃住不用花钱,住家里,吃的话公司这边可以解决。
- 很多岗位的最低学历是本科生,大专生不允许投递;
- 大专生刚进入公司时,拿到的工资会比本科生低几百元;
- 本科毕业生在公司更加容易受到领导的重视,大专生一般会被领导安排去做鸡皮蒜毛的小事。