华为应届生第一年有年终奖吗

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美丽佳湘
高粉答主

2023-04-28 · 青山绿山大湖南 千家百户乐生活
美丽佳湘
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一到年底就是最能见证哪家公司福利最好的时候,最近华为爆出又双叒叕提前发年终奖的消息,看着年终奖变成了季度奖,一次性发百月的工资,小员工也能拿百万年终奖……让同行和非同行都嫉妒的发狂。

不止如此,华为最新激励政策:让“13级逆袭23级年终奖”的神话。

据说,华为内部的等级:应届毕业生入职华为一般是13级,总裁级别则是23级。如果你表现异常优秀,为公司开拓新天地,拿下新市场:

年龄没问题,资历也不看,我们的标准就是:谁有用给谁钱!

华为任正非的话来说:“什么是人才,我看最典型的华为人都不是人才,钱给多了,不是人才也变成了人才。”

乐视汽车在冬至这天召开了一次全员大会,会议内容是公司确认了美国FF融到资的消息,并承诺“为了乐视的将来,为了激励大家拼搏创业,实现战略目标,会后给大家发工资!”

一位离职乐视的员工发了条朋友圈:都没想到还能发工资,公司在冬至送来温暖,虽然迟到一年,但还是爱大乐视,为乐视打call!

逸点传媒
高能答主

2022-06-10 · 有什么不懂的尽管问我
知道大有可为答主
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有的
华为校招新员工第一年一般都是两个月年终奖,校园招聘面试时都谈好了。当然华为手机和荣耀两块业务因为类似快速消费品,出货快,所以年终可能拿的提成奖多一些,但百万几乎不可能,但还是要看自己的能力够不够,如果能力好,贡献大,也可能年终奖翻几倍都有可能的!
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