Question

为什么要参加公务员遴选?

Answer 1

想去更高的平台获得更多的发展机会，遴选就是基层公务员的途径之一，遴选就是奔向更高的生活质量的跳板。
遴选考试就是从基层公务员队伍中，选拔优质人才填补中上层决策队伍，由此可以看到遴选单位需要的是，一定是对群众需求基层工作足够了解，又能转变身份利用优势做出决策的人才。但是如果过度依赖经验，受限于基层的工作经验都是比较接地气的，那看问题的隹度难免会有些片面，站位不够高，所以一定要巴看问题分析问题的思路打开。

Answer 2

只有参加才有可能成功录取为公务员，获得一份稳定的工作。

Answer 3

优胜劣汰法则

Answer 4

熟悉体制内工作的人，或者有进入体制工作倾向的人常说，世界的尽头是考编，考编的尽头则是遴选。关于为什么考上公务员之后还要考遴选，我觉得大概有以下几方面的原因。
一是工资更高；关于工作收入，公务员的工作分为基础工资（又分为级别工作和津补贴）和奖励性绩效（又包括年度考核和平时考核）。上级单位的津补贴和奖励性绩效发放更多，一些经济基础较弱的县通常奖励性绩效会大打折扣。同时作为上级单位还有一些隐形的福利不得不考虑在内，比如工资基数越高则公积金缴存基数越大，公积金自然就会多等等。
二是工作更精；管于专业程度，上面千条线下面一根针，基层工作琐碎复杂，尤其在乡镇街道办事处工作，可以说没有谁能稳定的只负责一部分工作，大家都是有事情一起上，防疫、防火、防汛、劣质散煤查没等等都需要一起干，分工并不明确，而且不存在专业很强的岗位，杂活比较多。
三是平台更大；关于价值实现，物质层面得到满足，精神层面自然也需要被满足，每个人都有自己的理想和目标，如果你想要努力做点什么，达成自己的理想，实现自己的目标，贡献自己的价值，那平台就很重要，有时候上级一句话就能解决的问题，基层做起来却万般艰难，平台更大，就更有话语权，主动权。
四是视野更宽；关于能力提升，不少基层的干部由于办公条件有限，遴选到省直单位，甚至不会用传真机，我开玩笑，确实是这样，更别说一些更为精细的办文办会办事流程。此外最重要的就是上级单位的派驻考察学习调研活动很多，级别越高对政策的拟订就越多，看待问题也更加宏观，思维更加系统等。
五是人脉更广；关于社交圈子，多个朋友多条路，多个省直单位的朋友，多条更宽的路。我们是个讲人情的圈子，互帮互助，互相补台，互通有无很重要，大家都懂。
六是机会更多。关于职务晋升，我只能说省直单位框架更大，人更少，指标就多，基层是僧多粥少，省直则是坑多萝卜少，也有去下面挂职锻炼的机会等等。另外接触的大领导也很多，得到赏识重用的机遇自然多。
当然，遴选也看个人选择，有的人喜欢在自己熟悉的家乡的县城乡镇工作，也是一种不错的选择。