Question

在职场中为什么有些能力最强的人往往做不了大领导？

Answer 1

因为能力最强并不是这样的，一能的，一般个人性格或力或者你以为能力最强，并不是这样的，一般个人性格或者因为能力最强并不是这样的，一般个人性格或或者是攻你以为能力最强，并不是这样的，一般个人性格或者是能力较强的人因为能力最强并不是这样的，一般个人性格或者是是能使比能能使设你以为能力最强，并不是这样的，一般个人性格或者是能使社较是做领导或因公关能力比能力适合使能社交能力或者是公关能力比较强的人比较适合做领导或者是统帅能力

Answer 2

职场中能力强的人，他并不是领导喜欢的人，因为强的人他性格比较高，并不容易听别人的意见，领导他有时也会顶撞，这样当然不会受到领导的提拔，所以他做不了大领导。

Answer 3

因为是顶头上司不愿意能力超过自己的人当领导。

Answer 4

能力最强是什么能力，工作能力嘛？像互联网公司阿里巴巴，老大之前是马云，完全不懂程序，而现在老大张勇是财务出身，也是不懂程序，不懂技术。

Answer 5

做领导需要的不仅仅是能力，还需要人脉，经济实力等等。