哪些人生道理是在你进入职场后才知道的?

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侧雅说科技
职业观察员

2022-02-09 · 职业发展有点难
知道答主
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现在,对于职场上的人来说,都已经是身经百战了,他们没有了职场小白时候的天真,被工作和人情世故所磨练,变得圆滑,又一副干练精明的样子。那么今天就让我们一起来看看哪些人生道理是在你进入职场后才知道的?

1.凡事都要留有证据

首先就是凡事都要留有证据,可能很多人对这一点都会表示不解。工作为什么要留证据呢?其实就是因为人心不可测。很多时候,你都会被人家误认为好欺负,变成背锅侠。所以在工作时留有一些证据也能够在日后帮助自己,以免被误会。但其实并不是要我们不管做什么都要有证据。这仅仅只是对于那些领导或者同事安排你做不合理的事情时。你可以留下一些电话录音或者是微信的聊天记录。这样哪怕是日后你做的事情出了问题,你也能在第一时间内拿出证据证明自己是清白的,不会被当作替罪羊。

2.领导最厉害的激励办法就是画大饼

很多初入职场的新人都是踌躇满志的,这个时候领导适当地鼓励一下、表扬一下, 或者有意无意地说一下只要努力干就能尽快晋升的话,年轻人就会没日没夜地将自身精力全部投入在工作上。事实上,工作几年后就会发现,这些都是套路,用来透支自身劳动力的绝佳套路。

3.不要随意批评别人

在任何情况下,都不要轻易批评别人。职场上,批评很难真正解决问题,只会让事情越来越糟。很多人都是因为受不了老板的批评和脾气,才选择离开的。那些在职场上真正有能力的人,其实很难委曲求全。大部分职场人,都是可以接受善意的反馈和建议的,但是如果老板是带着脾气,用尖酸刻薄的语言去批评,那就很难留下人才。就算有留下的,也是那些唯唯诺诺,没有太多能力和经验的人,他们能力有限,也没有其他地方可去,所以只能继续忍受着工作。

山西宏盛星辰
活跃答主

2022-02-09 · 万物皆可问,万物皆可答
知道大有可为答主
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每个人都是比较险恶的,竞争压力比较大, 在工作过程中一定要提高工作能力,不要在背后说别人的坏话,不要得罪领导,不要得罪同事,要保持谦虚的态度。
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罗文0987654321
2022-02-09 · TA获得超过1368个赞
知道答主
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在职场中是没有真正的朋友的,自己可以做的事情千万不要去麻烦别人,做好自己份内的事情就可以了,不要与同事交心,不要跟同事讨论公司的一些问题。
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扑苒悠水身03
2022-02-09 · TA获得超过1147个赞
知道答主
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不要和别人说自己的心事,工作和生活要分开,不要把同事当朋友,不要过分相信他人,要有自己的思维和判断,学会独立有自我决断的能力。
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