
建筑劳务有限公司资质怎么办理
劳务资质的办理流程:向当地工商局进行进行核名,个人或集资人编写企业章程,提交注册所需材料,注册公司,领取营业执照。在填写经营范围时,要包含“施工劳务”,注册资金要在200万元以上。
成立公司之后,按照施工劳务资质标准所要求的情况招聘人员:
(1)具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人;
(2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全;
(3)经考核或培训合格的技术工人不少于50人。
企业向工商注册所在地设区的市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请材料,一般20个工作日以内完成审核,公示期7天,公示结束后可打印资质证书正副本。
资质证书完成办理后,还需要申请安全生产许可证。
建筑劳务公司资质证书办理首先死领取工商营业执照,申请并提交资质申请材料原件及复印件进行审核上报,施工科对资质申请材料进行审核,审验合格之后进行公示公示完成后报省建管局备案。建筑劳务公司资质办理需要的是企业资产有 200 万元以上,具有固定的经营场所以及企业主要人员具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。
一、建筑劳务公司资质证书怎么办理?
建筑劳务公司资质证书的办理如下:
1.领取工商营业执照;
2.申请企业向所在区县建委部门提交资质申请材料原件及复印件,该部门初审合格后上报市建管处施工科进行核验;
3.施工科对资质申请材料进行审核、审验合格之后进行公示;
4.公示完成后,予以核准,报省建管局备案即可打印资质证书。
二、建筑劳务公司资质办理需要什么条件
建筑劳务公司资质办理需要以下条件:
1.企业资产:净资产 200 万元以上,具有固定的经营场所。
2.企业主要人员:技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5人,且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。
目前上海施工劳务资质不分级(备案制)仅需1个技术负责人及1个技术工人即可。有人员社保记录最快可一天领证。相较于之前要求1个技术负责人及50名技术工人来说,人员证书和社保成本已缩减90%。
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