Question

事业编考试包含的岗位有几种？

Answer 1

事业编考试包含的岗位主要分为管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位。为帮助大家备考这里为大家整理了事业编考试包含的岗位有几种的具体内容，供大家参考！
1、管理岗位：管理岗位的最高等级和结构比例根据事业单位的规格、规模、隶属关系，按照干部人事管理有关规定和权限确定。事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。管理岗三不限的岗位较多，机会更大，但同时报考人数较多，竞争压力稍大。
2、专业技术岗位：专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素，根据现行专业技术职务管理有关规定和行业指导意见确定。专技岗专业性较强，需要专业人才，对专业的限制比较严格。
3、工勤技能岗位：工勤技能岗位的最高等级和结构比例按照岗位等级规范、技能水平和工作需要确定
注意:以上信息均为手动整理，相关数据来源于网络资料汇集整理，如有遗漏，欢迎留言补充，谢谢！2022年及2023年事业单位招考信息如有变动请以官方发布的最新数据为准，本文仅供参考。
以上，就是小编为大家整理的事业编考试包含的岗位有几种的主要内容，祝大家考编顺利，都能考上自己理想的单位。

Answer 2

事业编考试包含的岗位有：
1. 行政管理类岗位：包括行政管理、人力资源管理、财务管理等岗位。
2. 经济管理类岗位：包括经济管理、市场营销、企业管理等岗位。
3. 统计调查类岗位：包括统计调查、数据分析、质量管理等岗位。
4. 法律事务类岗位：包括法律事务、法规制度、法律顾问等岗位。
5. 教育培训类岗位：包括教育培训、学术研究、招生考试等岗位。
6. 社会工作类岗位：包括社会工作、社会保障、社区管理等岗位。
7. 文化艺术类岗位：包括文化艺术、文物考古、文化传媒等岗位。
8. 科学技术类岗位：包括科研设计、科技创新、信息技术等岗位。