关于车祸赔偿

A车主雇佣甲当司机开车，把乙撞死了，乙是受雇于B老板，B老板按照工伤给乙赔偿，但是乙的家属在得到B的赔偿后，又把A车主和甲司机告了，要求民事赔偿，这个事情先抛开刑事责任，... A车主雇佣甲当司机开车，把乙撞死了，乙是受雇于B老板，B老板按照工伤给乙赔偿，但是乙的家属在得到B的赔偿后，又把A车主和甲司机告了，要求民事赔偿，这个事情先抛开刑事责任，我就想问问乙家属有没有权利再告A车主和甲司机，有什么法律条文展开

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#合辑# 面试问优缺点怎么回答最加分？

chitangwei

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2010-11-26 · TA获得超过5.5万个赞

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　　1、此案例属于交通事故和工伤竞合，受害人可以选择是要求单位或工伤保险机构进行工伤赔偿、还是要求肇事方以人身伤害赔偿。

　　2、如果受害人选择先要求工伤赔偿：目前各地处理方式不统一，有的省支持工伤、交通事故伤害双重赔偿，也就是说，受害人既可以得到工伤赔偿也可以得到肇事方的赔偿；有的地区不支持双份赔偿，会要求先由肇事方赔偿，对肇事方无力赔偿或是不足赔偿的部分，再由工伤保险机构或单位按工伤待遇进行补充赔偿。

　　3、“这个事情先抛开刑事责任，我就想问问乙家属有没有权利再告A车主和甲司机，有什么法律条文”：
　　（1）综合上述1、2，不管受害人所在地对这种情况如何规定，工伤保险机构或受害人所在地单位有可能免除或减轻赔偿责任，但加害的肇事方是根本不可能免除责任的。所以：乙方家属有权利再告A车主和甲司机，而且应当是可以胜诉的。
　　（2）但是，甲司机是受雇于A车主的，甲司机是职务行为，其后果应由A车主承担，所以甲司机有可能免除赔偿责任。

　　附：相关依据
　　（1）《侵权责任法》第三十四条：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。

　　劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。

　　（2）第三十五条：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。