
公司准备搬家,从海淀到顺义,由于离家太远,不想去 , 搬家是否属于工作地点的变更,是否有赔偿
合同首页上有写明现在的工作具体地点在其他页写明工作地是北京,应该遵从那个,同城搬家可否得到赔偿??合同中有说明根据甲方的经营状况调整已方的部门和工作地点等内容...
合同首页上有写明现在的工作具体地点
在其他页写明工作地是北京,应该遵从那个,同城搬家可否得到赔偿??
合同中有说明根据甲方的经营状况调整已方的部门和工作地点等内容 展开
在其他页写明工作地是北京,应该遵从那个,同城搬家可否得到赔偿??
合同中有说明根据甲方的经营状况调整已方的部门和工作地点等内容 展开
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劳动合同约定的工作地点是海淀,搬迁到顺义是对劳动合同的变更,可以拒绝随迁。
因此而解除劳动合同时,公司应根据已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。
但毕竟属于对原约定工作地点的变更,是可以协商解除的。
因此而解除劳动合同时,公司应根据已提供服务的年限,支付相应的经济补偿。
但毕竟属于对原约定工作地点的变更,是可以协商解除的。
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