Question

山东金麒麟股份有限公司怎么样？？

收到面试通知，在网上看到好多负面的消息，请问公司现在的信誉如何？ 本科生 在那待遇能不能达到承诺的那样？急求、、、、谢谢

Answer 1

现在本科生、研究生的待遇又提高了，

本科生4500元/月起
研究生5900元/月起
上市公司，值得信赖。

Answer 2

如果一家公司说差的远多于说赞的，那么这家公司怕是真的有问题。同行业其他公司为什么没有这么多闲言?如果说别人没面试上发牢骚，人力部门是怎么做的安抚工作?就任由事态发展下去?看来人力也是业务能力不足，怕是也应调整了。如果说进了厂子觉得不理想走了还在网上抱怨，那么公司真该考虑自身问题，现有薪资体系、工作管理制度、福利保障、晋升机制怕是已经出现问题，落后于其他单位。最后，我看公司招的主要是本科、研究生，他们素质整体是很高的，但是其中有这么多人会在网上留言说它种种不是，恐怕公司真的是做错了些什么。还有一点，如果工作两年后你每月的工资在18线小县城城区还不够买一平米地，那么走了也好，因为你要考虑结婚、房子、车子了，作为读了十多年圣贤书的人，这点追求总该有的吧。

Answer 3

相信你在一些地方已经看见我的回答了，没关系，你可以再看一下！
一、本科基本待遇：
1、试用期：本科2000—2500元/月（二本：2400元，211或985：3000），硕士3500元以上/月（英语、国贸专业本科的话试用期应该是2600元吧，这些比较高），转正之后肯定要高，至于高多少，那肯定是要看你自己了（不要觉得这是套话，这是真理，假如你是老板你也会这么做）。
2、福利：周末双休 ； 入职第二个月缴纳五险一金（在校学生除外）； 免费提供住宿（空调暖气等配套设施齐全）； 免费提供工作餐 ； 家庭养老补助金； 年终奖金 ； 享受国家法定节假日； 免费发放交通工具； 节假日班车福利！
二、问题分析：
1、我们公司过去三年内招聘了将近200人的外地本科以上人员，如果待遇达不到，这些人怎么能留住人呢？再说了退一万步说达不到你的要求你可以辞职嘛！我们又不威胁你，我们又不像某些公司一样签订网上协议还约定什么违约金，也不扣压你的任何东西，至于档案都在政府那边，一个小小的企业怎能与政府抗衡？
2、我们承诺了我们就肯定能达到，如果因为员工自己的能力达不到而去否定公司的话其实没有太大必要！网上本来就是供人发泄的地方，我就特理解这些发表负面信息的人，要么是因为能力不行没有面试上的，要么因为试用期表现较差被动辞职的，如果我是他们也可能和他们一样，把什么事都归咎于别人，反正什么事都是别人的错，他们什么都是对的，谁让他们是圣人呢
三、工作前景：
1、由于公司处于发展上升阶段，对各种专业的人才需求量很大，同时对中层干部的需求也很大，而中层干部都是从公司内部提升的，只要你有能力，公司会给你一个很好的发展平台。
2、作为世界第五亚洲第三中国第一的刹车片生产厂家，主要经营产品为汽车刹车片（汽车易耗品），随着中国的汽车销售量猛增，汽车刹车片的需求也呈直线上升趋势，公司也实现了快速的发展。
3、汽车刹车盘火车刹车片为新项目，为更多的人提供发展平台。
一个公司怎么样先不说，最基本的你应聘到这各公司后，只要工资和发展平台你能接受，公司就是一个好的公司，你接受不了，再好的公司也不是好公司。若你毕业于哈佛、耶鲁，在你看来若不是500强，你大概也不觉得公司好，哪怕给你高工资和好的发展平台。

现在网上有很多对金麒麟公司的评价，或正面的或负面的，但金麒麟到底是怎样的只有你自己到了公司才能体会到，有问题的话可以联系一下我们的招聘QQ：603620836！