提前一个月跟厂里说了离职但是不给辞工单也不批没签劳动合同我想急辞工怎么办
3个回答
展开全部
根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”如果符合此类情形，你随时可以辞职，并可以要求用人单位支付赔偿金。如有争议，可向劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。
更多追问追答
追问
那要是签了劳动合同呢
追答
签订劳动合同的，提前三十日以书面形式辞职，在试用期内提前三日辞职，就是合法的，不用单位批准，单位也不能扣发工资。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
18835人正在获得一对一解答
南昌湖上倒影2分钟前提交了问题
昆明彩云之南5分钟前提交了问题
兰州荒漠之舟2分钟前提交了问题
