
领导对我误会很深,我该怎么缓和我俩之间的关系呢?
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既然误会了,也要知道是什么东西让他误会了你,最好拿出证据来不经意间让领导看到,解除他对你的误会
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误会很深,不要忙你解释。不要想着解决矛盾。要想着化解矛盾。化解代表的降低。冰冻三尺非一日之寒,不是一件事情都可以解决的。在这之后的每一个问题矛盾点降到最低。试着换位思考一下。嘛,矛盾化解到最低。日久见人心。时间长了就能解决误会。
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先试着去解释,人心中的成见如一座大山,解释也没有办法的话,就去用行动去证明
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要拿出误会的证据正明自己清白,才能缓解关系,才能好好正作。
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只有努力的去工作做出成绩来, 用实际行动去让领导对你信任。
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