Question

无经验应届毕业生，该如何面试？

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Answer 1

新生面试有诀窍，掌握两个原则，没有工作经验，让HR刮目相看。当你还在学校的时候，你面临的所有科目都一样重要。不能战友，但至少不能接收任何门。但是当你离开学校踏上社会的瞬间，这个逻辑将不再行不通。不能再把自己当成。

要把自己变成有用的板，在求职过程中，你未来的老板根本不在乎你身上的短板有多短。乔治伯纳德肖，工作他关心的是你的长板到底有多长。因为公司就是那个桶，所以他要做的只是找更多的盘子来围着这个桶。新生面试有诀窍，掌握两个原则，没有工作经验，让HR刮目相看。因此，我发现毕业生在制作求职简历时有容易犯的误解。就是积累荣誉。很多人喜欢把校内不同大小的荣誉都堆在简历上。

好学生啊，奖学金啊，校内演讲比赛的10强，运动会冠军啊，恨不得把所有资格证都重重地印在面试官面前。但是，当这么多资格证摆在面试官面前的时候，其实对你的求职不会有太大帮助。老实说，大学校园内的活动本来就很丰富多彩。再费心的话，得到几个“奖”并不困难。新生面试有诀窍，掌握两个原则，没有工作经验，让HR刮目相看。更大的是，也许你所有的荣誉中确实有非常难得的奖。此外，简历的真正加分往往是与众不同

其实比各种校内比赛的荣誉，校外实践的经验往往容易引起面试官的注意。今天的回答大家还满意吗？喜欢的可以点赞加关注哦！经过我们测试通过率较高的方法希望我的回答能够帮助到你，我也希望你能帮助我转发，点赞，多多支持我，多多关注我。如果有什么问题和请求您可以在评论区留言，我会一一回复。声明：本文部分图片来源于网络，标注来源的数据及相关资料均为引用。原创版权所有，转载请注明来源及作者。

Answer 2

如果是没有经验的应届毕业生，那面试的时候你应该展现你的真诚。没有经验没有关系，但是很踏实苦干才是最重要的。

Answer 3

首先要给面试官一个很好的形象，打扮的特别精干，而且说话的时候要简单，大方，即使没有经验，面试官也会留下一个很好的印象。

Answer 4

首先一定要自信，说话一定要有逻辑性，一定要介绍自己在学生会的贡献，多介绍自己的技能。

Answer 5

在面试的时候一定要具体说明自己在学校获得哪些荣誉，而且表明自己在哪方面的能力非常的突出，这样才能够引起对方的关注，而且要表明自己是一个非常勤奋的人。