和领导关系好重要吗?

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泡芙情感说

2022-08-01 · TA获得超过1492个赞
知道大有可为答主
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当然重要。和领导关系的好坏决定着你未来的前途。如果你和领导关系好,一旦有升职和福利的机会都会想着你,而你和领导关系疏远,即使那个岗位适合你,她未必会安排你去做。
记得以前在一家单位上班,有一个大家会事情,对领导很热情,也很会巴结领导,有时候会送一些家乡土特产,经常在休息的时间和领导聊天唠嗑,后来她们的关系越来越好,经常一起吃饭,有时候还一起去逛街。直到有一天公司有个岗位空缺,那个岗位工资很高,也很轻松。领导第一个想到就是她,因为她们关系好。当然大姐也顺利的拿到了高工资。可见和领导关系好有多么重要。如果和领导关系不好,怎么可能会想到她,公司员工众多,每个人都有机会。而机会往往都是和领导关系好的更容易得到。
如果你和领导关系不好,她不了解你,怎么可能会给你提升的机会。就比如说你有一个物件或者福利,你是愿意给陌生人,还是和你关系好的人。答案当然是关系好的,因为关系好。所以更信任对方,更愿意给对方福利。
总之,在职场上和领导关系很重要,因为那关系着你未来升职加薪的机会。所以搞好和领导之间的关系很重要。
念念桔桔
2022-09-19 · TA获得超过213个赞
知道小有建树答主
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一、职场是利益的交换场所
1、就领导而言,领导希望下属:
(1)服从自己的管理、积极支持配合自己的管理工作;
(2)下属工作能力强、能为自己分担工作;
(3)下属努力工作,做出成绩,为自己的管理业绩添砖加瓦;
这3点就是下属为领导提供的利益。
2、对于下属来说,希望自己的能力、工作态度和工作成绩,能得到领导的肯定、赏识,以实现自己升职加薪的愿望。能为下属升职加薪是领导提供给下属的利益。

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匿名用户
2022-09-20
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下属跟领导关系好还挺重要的,这个有点像做学生的时候跟老师的关系好坏与否。
如果跟领导关系好的话,一些福利什么的领导会考虑你,工作上成长上,领导也会给予帮助。
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