给员工发工资时怎么做会计记账凭证

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渺已边5335
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知道小有建树答主

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给员工发工资时怎么做会计记账凭证

1、发放工资：
借：应付职工薪酬-工资
贷：其他应收款-社会保险（个人）
其他应收款-公积金（个人）
应交税费-应交个人所得税
银行存款/库存现金
2、缴纳社保：
借：管理费用-社会保险（单位）
管理费用-公积金（单位）
其他应收款-社保（个人）
其他应收款-公积金（个人）
贷：银行存款
3、缴纳个税：
借：应交税费-个人所得税
贷：银行存款

新手会计求教：给员工发工资时怎么做记账凭证啊？

应发的工资4000应该计入费用，
借：管理费用4000，
贷：应付职工薪酬4000
代扣的社保公积金和税金：
借：应付职工薪酬546，
贷：其他应付款-社保262，
其他应付款-公积金269
应缴税费-个人所得税15
发放工资
借：应付职工薪酬3454，
贷：银行存款3454
缴纳社保公积金个税，借其他应付款-社保262，其他应付款-公积金269，应缴税费-个人所得税15，贷：银行存款546（单位承担部分也借：管理费用-社保、-公积金，个税单位不承担）
以上分录是合并过了的，对于你纯新手来说，付款凭证你应该根据银行支出的流水来做凭证，每一笔流水做一个凭证，这样比较清楚。转账凭证一般是最少分录能做到借贷平衡就做一张凭证，尽量避免多借多贷

发工资记账凭证发工资怎么记账

按照会计制度规定,不论是否发放,每月要计提工资. 计提时.借;管理费用等相关科目贷:应付职工薪酬发放时:借:应付职工薪酬贷:现金.
（1）计提工资时：
借：管理费用/制造费用/生产成本--工资
贷：应付职工薪酬--工资
（2）发放工资时：
借：应付职工薪酬--工资
贷：应交税费--个人所得税
贷：其他应付款--社保（个人）
贷：其他应付款--公积金（个人）
贷：库存现金
（3）交纳社保时：
借：管理费用/制造费用生产成本/--社保（公司承担）
借：管理费用--公积金（公司）
借：其他应付款--社保（个人）
借：其他应付款--公积金（个人））
贷：银行存款
按照记账凭证登帐。

计提工资时
借，管理费用一员工工资
贷，应付职工薪酬一应付职工工资
发工资时
借，应付职工薪酬一应付职工工资
贷，银行存款或者库存现金

公司制作的工资表怎么做会计记账凭证,含有工资表的会计记账凭证又是什么？

公司制作的工资表，支付时，借：应付职工新酬——工资
贷：银行存款（库存现金）
结转时，错：管理费用——工资
制造费用——工资
生产成本——直接人工
贷：应付职工新酬——工资

发员工工资记账凭证怎么填

按照会计制度规定,不论是否发放,每月要计提工资. 计提时.借;管理费用等相关科目贷:应付职工薪酬发放时:借:应付职工薪酬贷:现金.
（1）计提工资时：
借：管理费用--工资
贷：应付职工薪酬--工资
（2）发放工资时：
借：应付职工薪酬--工资
贷：应交税费--个人所得税
贷：其他应付款--社保（个人）
贷：其他应付款--公积金（个人）
贷：库存现金
（3）交纳社保时：
借：管理费用--社保（公司承担）
借：管理费用--公积金（公司）
借：其他应付款--社保（个人）
借：其他应付款--公积金（个人））
贷：银行存款
按照记账凭证登帐。

给员工发工资，填写记账凭证时，总账科目，明细科目分别填什么？

1、执行新准则的企业
借：应付职工薪酬－工资
贷：银行存款－xx银行
2、其他企业
借：应付工资－基本工资、岗位工资等
贷：银行存款－xx银行

员工预支工资，该怎么做记账凭证？

员工预支工资分两种：
1、职工在职，这用领款凭条（或支款凭条），计入“应付职工薪酬”科目，实际发工资时冲回。
借：应付职工薪酬---xxx
贷：库存现金
2、职工离职，由于工资发放时间未到，该职工属于提前支取性质，用支款单，由会计签署，计入“应付职工薪酬”科目，计提工资时要照常计提，实际发工资时不再列名。