Question

同事能成为朋友吗？

Answer 1

不能
一旦你把同事当成朋友，你将会被伤得体无完肤，尤其是那些看起来人缘还不错的同事。他们往往是阶段性的与人相处，他对你好，一定是你有可利用价值，一旦你失去某些价值，他必然会对你冷落，这时不善言辞的你一定会想我到底是哪做得不好了，其实这根本不是你的问题。
职场中的同事永远不可能成为真正的朋友，朋友之间的相处是不能掺杂任何利益关系才能和谐共处，如果两个人存在利益关系就不能成为真正的朋友，亲人亦是如此，何况同事。君子之交淡如水，小度人之交淡于醴。
不要把同事当作真正的朋友有一个认知前提，那就是承认人性的弱点，正视人性的阴暗面。
因为人性有阴暗面。所以在一个充满了利益关系的环境里，你很难交到真心的朋友，甚至会遭到同事的背叛与出卖，给你的事业与利益都会带来不少的害处。正视人的阴暗面，对人有提防之心，是为了自我保护，并不意味着你也要成为这种阴暗之人。
不是所有的同事都不可交，但切记无话不谈，人心难测，哪怕再熟悉，切记对自已有所保留，大部分同事面子上对得去就可以，即使认为可交的，但也得谨言慎行。知己本就难得，职场更别抱太大希望，做自已就好。

Answer 2

第一、不要把同事当成朋友
把一起工作的同事当成是自己的朋友，这是很多职场新人都会犯的错误。他们在与那些 性格开朗、待人友善且健谈的同事在相处的过程中，极其容易对对方产生好感，并且把对方看作是自己能够信任的朋友。
例如，在中午休息的时候会和对方说说八卦、谈谈人生，恨不得与对方掏心掏肺，把自己的家底都与对方和盘托出。
其实，这种行为是存在一定危险性的，因为同在一家公司工作，你们追求的是共同的利益，所以你们其实很难能够建立起一段稳定的友情。
一旦在将来的某一天你们之间的感情破裂了，那么你曾经和他说过的话、讲过的秘密或是抱怨领导的话，都有可能被对方全部透露出去，以至于在公司里有人给你穿了小鞋，你还全然不知是为什么。在职场之中，一旦你与你的同事之间产生了竞争关系，那么，上述这种互利互惠的关系就不复存在了。当你毫无警惕地把自己的事情分享给对方的时候，对方却很有可能会把你说的这些事情加以利用，在背后暗暗地算计你，让你防不胜防。
所以，在职场之中切忌把同事当成是自己的朋友，即使你们之间的关系胜过普通同事，在分享之前也要三思，不要毫无保留地全盘托出。
第二、职场上没有绝对的公平
大多数职场新人都会希望在工作之中上司能够一视同仁，希望自己能够获得绝对公平的待遇，他们会天真地认为只要自己认真地完成自己的工作，自己就不会吃亏。
但是，当他们真正迈入职场的时候，就会发现职场中的事情比自己想象的复杂一万倍。
在工作中，我们很有可能要接受没有加班费的加班任务，也有一些老员工会打着锻炼你的旗号来请你“帮忙做些事情”，再或者你很有可能会目睹与你一同进入公司的同事突然的升职加薪，因此产生强烈的不平衡感。
如果你在工作之中永远都抱着一颗追求绝对公平的态度，你会变得越来越累，陷入自怨自艾的恶性循环之中。而当你能够放宽心态去看待工作中的种种问题时，也许反而会使你的生活变得轻松一些，能够把更多的时间和精力放在工作之中，从而获得更多的机会与成就。

Answer 3

只要合得来，什么人都可以成为朋友，同事当然也可以，同事当然也可以，只是，同事之间的朋友关系可能相处会相对麻烦一点，因为同事之间是一种对公关系，朋友更倾向于私人感情

Answer 4

根据亲密程度，朋友分为：知已，好友，普通朋友。
1、知已
志同道合，兴趣爱好相同，志向相近，心有灵犀，有默契。什么话都可以说。有困难相互帮衬，互相鼓励，相互成就。可以是红颜知已，也可以是兄弟。也可称之为挚友。
2、好友
仅次于知已的朋友。这类朋友均不以利益为目的，我们可以细分为如下几种好友关系：
支持型好友：一直维护你，并在别人面前称赞你。在你失意的时候，他们却会及时地出现在你的面前。他们始终愿意给予你最现实的支持，让你看到希望和机会，帮助你不断地得到积极的心理暗示。
牵线搭桥型好友：认识你之后，很快把你介绍给志同道合者认识，扩大你的圈子。帮助你成长。
导师型好友：他们会不断激励你，让你看到自己的优点。他们不一定是你的师长，但他们一定会在某些领域具有丰富的经验，能经常在事业、家庭、人际交往等各方面给你提供许多建议。也常常会成为能够“左右”你的“偶像”。有可能是你对他的依赖，你把他当成好友，但他未必把你当成好友。
3、普通朋友
不会经常联系，保持一定的距离。以君子之交淡如水的原则相处。随着时间的推移，关系会越来越淡。就是俗话所说的点头之交。若干年以后，唯面熟耳。
4、酒肉朋友
有联系，在某种特殊时段关系还不错。但都是以利益为基础。利尽而人散。甚至可能会反目成仇。
在职场中，知已和好友类别的朋友，可遇而不可求。基本上很少。这种关系的朋友，一般维持时间较长。甚至是终身。
第三种普通朋友关系是职场中最常见的。随着联系的逐渐减少，关系日益变淡，最后基本无联系，各奔西东。偶尔会想起，或在路上遇到，都有可能想不起来。最后提到什么事情才能恍然想起来。
第四种酒肉朋友是图利的。不用我多说了。
在职场中，大多是酒肉朋友或者是普通朋友。一旦出现利益的情况下，基本就废了。
但也有可能遇到导师型的、支持型的好友，这种概率很少。