Question

您刚才回答过我的问题，我刚才还有个问题没讲清楚，希望您能继续给予帮助，谢谢！

刚才您回答过我的问题，我也给评了最佳答案，我觉得您说得挺有道理的。刚才有个问题没有问，希望您能再给予帮忙，谢谢！刚才说我们老板把我叫回总部帮忙，干司机的活，司机一个月工资是2000-3000块，而销售的底薪就只有1000块，心里难免会不平衡。本来想说帮忙就帮忙一阵子吧，等他们招到人就回营销中心了，结果他们现在连招人的意思都没有了。而且还让我签一份司机才要签的协议，就是违章自己负责，您说我如果想留在这个公司该怎么做呢？这是家家族企业。
公司里已经有位司机了，是老板的亲戚。之前还有另外一名司机，因为没有给客人送货，被开除了，我被借调过来帮忙？原来的问题是：来公司一个月了，也到公司总部学习了一段时间的理论知识。到这个公司是来做销售的，结果现在公司以学习为名又把我调到总部去帮忙，帮忙开车送货。要回营销中心，董事长就以基础不扎实要求继续留在总部学习。到公司也已经拿到了一个订单，业务能力也不是没有，只是理论知识还有些欠缺，但是到总部除了送货还是当司机，根本也没学到什么理论知识。公司以销售的底薪让我做司机的活，让人着实郁闷，这样的公司待下去还有前途吗？

Answer 1

家族企业人情味更浓一些，这需要你在处理人际关系方面多下些功夫。如果你感觉不想在这方面下功夫，你的不满情绪很容易让事情更糟，与其让别人看不惯让你走，还不如早点离开。
但如果你的心理调节能力和人际关系处理得很好，现在总部司机的岗位或许是你工作的捷径也未可知。营销工作是跟人打交道，总部司机更容易跟上层和客户打交道，两者不是没有一点关系。现在在该公司工作时间还不长，你可以尽可能地把自身工作做好，再观察一下老板对你的态度，公司的发展前途再做决定。新进一个公司总难免有这样那样不如意的，你的态度往往能决定你将来如何。

Answer 2

您可向本公司推荐一名好司机,你就可回营销中心工作了.

Answer 3

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