Question

如下教育培训机构是否值得入股投资?值得的话，入股10%需出资多少?

如下教育培训机构是否值得入股投资?值得的话，入股10%需出资多少?该培训机构创办2年，由4人管理兼教学联合创办，各出资2万办学，各占股为28%（法人），24%，24%，24%，2015年培训人数110人左右，总收入为70多万，开支约31万（主要用于租用场地和4人工资），4人各分红分到6万，并预留20万储备金；2016年1人离开，闲置出24%股份，培训人数130人左右，总收入约90万，开支约33万（同上），3人各分红分到12W多，同样预留20万储备金，累计40W储备金，因关系较好，想拉我入股，但24%股份想要我出资将近30万，同时需要跟他们3个一样高强度上课，想问问各位大神，这样的投资稳妥吗，10%和24%股份对应的投资金额该怎么算?

Answer 1

24%要你出资中途入股，你要想他们两年已经有40万储金了，你也有近10万在里面，其实你就20万入股。不过当时他们每人2万创办的，经过两年现在要你20万有点高，而且你也是要加入教学的，可以跟他们谈判出资20万左右行情。10%股份的话10万元。

追答

还有合作的事，最重要的是你们几个人要合的来，有分歧或有性格合不来的建议不要合伙。

追问

我并没有10万元在其中
还有10%股份10万怎么算来的？

追答

他们现在不是有40万储备金了吗？如果你按他们要求入股24%先交30万那你成了股东了，那40万里就有你的9.6万了啊！

现在没法算，都是人情随便拿点。你要10%入股，那可以谈判准备10万入股。不过我感觉因为你也有能力当培训师所以他们才会找上你。这个也是你的资本。

如果24%同意20万让你入股那你肯定非常划算的。

Answer 2

可以的，机构营业额估值1.5倍不高，合理的。另外你们4个人都上课拿工资就都拿，不拿就都不拿。

Answer 3

有钱赚那个人为什么要走？关系好我可以给你开高工资啊！你拿高工资心里不一样得感激我？我为什么要让你来做股东？我都巴不得你们都走掉，因为这个项目已经在盈利了证明这个项目可以继续下去，现在什么最缺（钱）什么不缺（人才）既然在盈利我就有钱请人才，有人才我就能不项目做大做强！《重点为什么要你入股》

追答

因为你有钱😍我看到你包里有钱😍我的项目缺钱💰

追问

那个走的人是特岗教师，想两头兼顾，但机构创办之初，强度较大，其实顾不来，家里人不同意她放弃特岗待遇，只能离开
现在的三个人确实是想改善教学环境，扩大场地和增加人员等，进一步扩大目前的创业优势，但有点人少（忙不过来，主要精力在给学生上课）钱少（储备金不足）

我现在主要想知道我入股的话，每个百分点的股份照目前情况出资多少合理点?

追答

入股这方面我不能帮到你不好意思，但就我给你讲那些请你多考虑一下，我也不认识你更不会害你，你赚与不赚都与我无关，只是提出点个人建议！

Answer 4

从你叙述上来看感觉有点像坑，实际情况你得去考察，看得出这是一个相对较好的项目，观察观察