在证券公司做证券交易员,需要什么学历和条件?
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2021-11-17 · 百度认证:高顿教育官方账号
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证券交易员职业要求如下:
教育培训: 数学、经济、金融、会计、证券学等相关专业本科以上学历;具有证券从业资格的人员优先。
工作经验: 具有证券公司、银行、基金、保险、期货、财经类咨询公司相关工作经验,熟悉证券业务流程;具有证券投资交易、分析能力,熟悉证券风险控制;能够熟练使用办公软件和办公设备,有较强的文字表达能力;具备良好的职业道德,较强的工作责任心;具有良好的沟通能力,较强的学习能力,以及良好的团队合作精神;逻辑思维能力突出,严谨认真。
薪资行情
根据个人的交易水平和坐庄产生的利润工资是不一样的,一般的年薪从几万到十几万不等,如果坐庄做的好了还有很高的提成,一般是坐庄利润的10-15%。
职业发展路径
一般来说,证券交易员在半年内有80%被淘汰,剩下的20%有一半也会在接下来的6个月被淘汰,即一年后仅剩下10%。如此高的淘汰率显示了证券交易员这个职业的高门槛,由“毛坯人才”成为一名证券交易员是很困难的事。证券交易员要对宏观金融市场的变化十分敏感,同时还需要对微观金融市场机会的把握能力,这个就靠平时的积累与战时的果断。证券交易员可以根据自身的情况参加证券从业资格考试。取得资格之后,进入相关领域,从一开始的普通职位到经理等管理职位。也可以运用自己累积的证券从业经验,像两个方向转型,一个是成为证券专家,到高等院校执教,或者到企业去,为企业服务成为投资顾问等等。
教育培训: 数学、经济、金融、会计、证券学等相关专业本科以上学历;具有证券从业资格的人员优先。
工作经验: 具有证券公司、银行、基金、保险、期货、财经类咨询公司相关工作经验,熟悉证券业务流程;具有证券投资交易、分析能力,熟悉证券风险控制;能够熟练使用办公软件和办公设备,有较强的文字表达能力;具备良好的职业道德,较强的工作责任心;具有良好的沟通能力,较强的学习能力,以及良好的团队合作精神;逻辑思维能力突出,严谨认真。
薪资行情
根据个人的交易水平和坐庄产生的利润工资是不一样的,一般的年薪从几万到十几万不等,如果坐庄做的好了还有很高的提成,一般是坐庄利润的10-15%。
职业发展路径
一般来说,证券交易员在半年内有80%被淘汰,剩下的20%有一半也会在接下来的6个月被淘汰,即一年后仅剩下10%。如此高的淘汰率显示了证券交易员这个职业的高门槛,由“毛坯人才”成为一名证券交易员是很困难的事。证券交易员要对宏观金融市场的变化十分敏感,同时还需要对微观金融市场机会的把握能力,这个就靠平时的积累与战时的果断。证券交易员可以根据自身的情况参加证券从业资格考试。取得资格之后,进入相关领域,从一开始的普通职位到经理等管理职位。也可以运用自己累积的证券从业经验,像两个方向转型,一个是成为证券专家,到高等院校执教,或者到企业去,为企业服务成为投资顾问等等。
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答案过去的红马甲到今天已经褪色了。我知道的一个驻上交所交易员月薪不过1500而已,工作极其无聊。因为现在证券交易都是通过计算机系统来进行的,现场驻守两个人无非是为了防止突发事件的发生。
如果是做证券营业部员工的话,一般本科学历就够了,最好是有证券从业资格证书。但是现在证券业不景气,对外招聘很少。营业部的员工多数是工作多年的老员工,流动不太大。
证券经纪人一般是挂在营业部下面编外的中介人,负责介绍客户,管理自己的客户并从中提成。素质良莠不齐。
客服人员招聘条件都是hr自己想出来设置的,如果你真的很想做这方面的工作,就要努力增加这方面的经验。
如果是做证券营业部员工的话,一般本科学历就够了,最好是有证券从业资格证书。但是现在证券业不景气,对外招聘很少。营业部的员工多数是工作多年的老员工,流动不太大。
证券经纪人一般是挂在营业部下面编外的中介人,负责介绍客户,管理自己的客户并从中提成。素质良莠不齐。
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如果是做证券营业部员工的话,一般本科学历就够了,最好是有证券从业资格证书。但是现在证券业不景气,对外招聘很少。营业部的员工多数是工作多年的老员工,流动不太大。
证券经纪人一般是挂在营业部下面编外的中介人,负责介绍客户,管理自己的客户并从中提成。素质良莠不齐。
客服人员招聘条件都是hr自己想出来设置的,如果你真的很想做这方面的工作,就要努力增加这方面的经验。
证券经纪人一般是挂在营业部下面编外的中介人,负责介绍客户,管理自己的客户并从中提成。素质良莠不齐。
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