Question

我今天第一天来公司上班，可是做了半天就不想做了，我该怎么办？

Answer 1

求职者应该有一定的职业道德，才能够得到认可。 求职者应该有一定的职业道德，才能够得到认可。
不论你是在试用期还在转正以后，离职都有规定的程序，按照程序办理，既站住了求职者的立场，也不会给自己带来不必要的麻烦！试用期间，提前3天申请离职，用人单位应当足额及时结算工资，如果你一走了之，基本上你就拿不到工资了，或许有的人觉得入职时间太对，不在乎那点工资；但是从职业道德层面来说，你连最基本的职业道德都没有。如果你是正式员工，提前30天申请离职，一来可以给用人单位招人补充的时间，二来你也需要时间来交接工作；当然你如果一走了之，用人单位也有理由不给你结算工资。总之，按照正常程序办理离职，才是有职业道德的体现，才能得到认可。

入职半天就想离职，你的离职理由多半是不太充分。

按常理来说，入职半天，基本上就是办理入职手续就差不多了，正规点的企业还会给你几天时间的入职培训，你连自己的工作内容都还没有接触到，怎么就不想干了呢！也许是你听到或看到了一些支离破碎的话和场景，导致你产生了离职的想法，你的认识并不客观；就因为这个原因，你就想离职，这也未免太任性了吧；难道你找工作的时候就没有了解过自己所入职的企业和应聘的岗位是干什么的吗？既然不喜欢，为什么又选择办理入职呢？工作真的那么好找吗？你想去哪里上班就能去得了吗？你选单位的时候，你觉得单位就可以无条件地接受你吗？这些问题值得我们深思，总之，找工作真的不容易！

如果你给单位提出，也许你心中的疑惑就会弄清楚。

机会总是留给有准备的人，用人单位也不会重用三心二意的人。如果你心中有疑惑，可以向单位提出，如果单位的回答，让你觉得不满，这时提出辞职也不晚，也许你就多花10分钟的时间，就能让自己释怀，继续留下来工作；如果你一走了之，你会浪费大量时间，找工作要时间吧，面试需要时间吧，总要给自己一个充分的理由，才值得自己去花费这么大的时间成本吧！你连自己为什么离职，都没有一个客观的理由，你不觉得自己太草率了吗？

现实和理想是有差距的，要试着去接受。

我们找工作的时候，都会有一种想法，我要找什么样的工作，我的工作要多么高大上，领导要如何如何地对我好！这是大多数求职者的心理预期。当他们入职以后，就会感觉不是想象中的那样，就会产生极度的失落感，稍微自我一点的求职者就会选择离职。现实的职场中，可没有这样美好的事情，除非你是公司的高层，可以为你量身定做办公室，所有人都要围着你转，都要听你的安排。否则，你就只有接受和适应的命，职场这个小社会中，你如果不能适应，只有被淘汰；无论你觉得自己多能干，多牛！得不到别人的认可，你就是千里马，也没有地方给你折腾！

所以，刚入半天就想离职，你当然可以直接走！不过，你的职业道德就丧失了，你的格局注定就很低，要想找更好的工作就难了！每个人都有个性，但是不能任性！

Answer 2

咬咬牙挺过去吧，任何工作都不容易出头，世上也没有免费的午餐，你想得到什么，必将付出什么，这个是没有人可以帮你的，你只能靠自己。或许多年以后，你成功以后，再看这时自己的心理，会觉得当时的自己，真是脆弱，但，总会蜕变的。

追问

谢谢你了，我也不知道！

追答

你必须得自己坚持下去，这世上，最终，你也只能自己靠自己，依靠别人最后你只会发现自己将会变得一无所有。

追问

可是不喜欢这份工作，还要坚持吗？

追答

这就像一道选择题，你不能选择你所喜欢的，那你就只能喜欢你所选择的。

没有那么多人刚好做了自己喜欢的工作，可还是有很多人认真做着自己的工作，即便他们并不喜欢。你得把它当成一种你必须承担的责任。

追问

😭

可是我真的不想做了。

追答

那，看看有没有条件，有条件的话，就换一份吧，不过，还是要考虑到工资，公司的环境，适不适合你这些之类的问题

追问

嗯(⊙_⊙)其实这份工作是做客服的，这是我第一次尝试这份工作，感觉不太适合我

追答

适合不适合，也是个挺重要的问题，要不你还是找份适合你的工作吧

追问

嗯(⊙_⊙)我以前做前台的，客服的话感觉真的不适合我。

追答

那，不适合你的话，最好还是换份工作吧，不过还是要考虑自身的实际问题

Answer 3

求职属于双向选择，若您觉得不适合，也可通过正常流程，提交离职申请。
温馨提示：以上意见，仅供参考。
应答时间：2021-03-30，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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Answer 4

有怎么办？路在自己脚下，该怎么走就怎么走，但你一定要记住一点，做任何事要有信心，决心和恒心，否则你的人生会一片伤心……

Answer 5

给上级说声。不适合这工作。就行了

追问

说了也没用，公司没有别的职位。

追答

走人呗