南京初心堂文化创意有限公司，这个公司员工入职从来不签劳动合同是真的
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不论如何，这个南京初心堂文化创意有限公司不和员工签合同是真的，这个事儿是不合法的。再提醒一下所有的求职人员不签劳动合同的话怎么保障自己的权益？也没有保障公司权益的方式和方法。如果说他不签合同的话，怎么说呢？就没有办法保证员工的一些权益。假如说员工加了班儿这个工资怎么算？这个劳动报酬怎么算都没有具体的标准和依据话，你就没办法要求公司给你加钱。所以说南京初心堂文化创意有限公司这个公司，我不建议人去那里上班儿。因为没有规矩不成方圆，如果他连这一点儿规矩都不讲的话，那可见他们老板也是不讲规矩的人，当有一天真的你遇到了一些问题的时候，他就会一脚把你踢开。因为没有签劳动合同呀。
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