上海最低工资(2480元)为基数，企业与个人每月分别缴纳多少养老金
单位为按上一月全部在职人员工资总额的25.5%的比例缴纳；个人按3%的比例缴纳养老保险费。
依据《上海市城镇职工养老保险办法》第十二条规定：单位应当按本单位上一月全部在职人员工资总额的25.5%的比例缴纳养老保险费。在职人员应当以本人上一年度月平均工资收入为缴费基数，按3%的比例缴纳养老保险费。在职人员上一年度月平均工资收入为上一年度全市在职人员月平均工资收入200%以上的，200%以上的部分不计入缴费基数。
低于上一年度全市在职人员月平均工资收入60%的。以上一年度全市在职人员月平均工资收入的60%为缴费基数。单位缴纳养老保险费的基数的计算口径，应当与在职人员缴纳养老保险费的基数的计算口径相一致。单位和在职人员养老保险费缴纳比例的调整。由市社会保险管理局提出、报市社会保险委员会决定。
扩展资料：
城镇职工养老保险的相关要求规定：
1、单位每月应当按规定时间到养老保险事业管理中心核定本单位和在职人员应当缴纳的养老保险费。并按核定数额如数缴纳。
2、退休人员的养老金每年根据本市上一年度居民消费价格指数上升幅度进行调整，于当年4月1日起开始执行。当年退休的人员的养老金自下一年度起调整。
参考资料来源：百度百科-上海市城镇职工养老保险办法
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单位为按上一月全部在职人员工资总额的25.5%的比例缴纳；个人按3%的比例缴纳养老保险费。
依据《上海市城镇职工养老保险办法》第十二条规定：单位应当按本单位上一月全部在职人员工资总额的25.5%的比例缴纳养老保险费。
在职人员应当以本人上一年度月平均工资收入为缴费基数，按3%的比例缴纳养老保险费。在职人员上一年度月平均工资收入为上一年度全市在职人员月平均工资收入200%以上的，200%以上的部分不计入缴费基数。
主要分类
中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，具体表现为三个不同：
一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；
二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；
三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准高于企业退休人员。
以上内容参考：百度百科-养老金
以2480元为基数，企业需要缴纳396.8元，个人需要缴纳198.4元。
计算方法如下：
企业缴费比例为16%
即2480*16%=396.8元
个人缴费比例为8%
即2480*8%=198.4元
扩展资料
上海市2019年养老金发放标准：
2019年办理申领基本养老金手续，并按照本市城镇企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金的参保人员，补充计发月基本养老金办法为：
一是绝对额320元；
二是按照本人缴费年限（含视同缴费年限），每满1年计发3元；
三是以本人按照沪府发〔2017〕70号规定与前述绝对额320元之和的3.5%计发，见分进角。
2019年办理申领基本养老金手续，并按照原小城镇社会保险办法计发基本养老金的参保人员，每人每月补充计发130元。
参考资料来源：上海市人力资源和社会保障局-城镇职工养老保险如何记账？
参考资料来源：上海市人力资源和社会保障局-定了！明天起，上海将降低职工社保费率！
参考资料来源：上海市人力资源和社会保障局-《关于部分调整本市2019年办理申领基本养老金手续的企业参保人员基本养老金补充计发办法的通知》的政策问答
社保最低缴费：
1、养老保险：个人缴费4927×8%=394.16，单位缴费4927×16%=788.32；
2、医疗保险：个人缴费4927×2%=98.54，单位缴费4927×9.5%=468.07；
3、生育保险：个人不交费，单位缴费4927×1%=49.27；
4、工伤保险：个人不交费，单位缴费4927×0.1%=4.93；
5、失业保险：个人缴费4927×0.5%=24.64，单位缴费4927×0.5%24.64；
如果拿的是最低工资2480元（不含加班费），社保个人缴费部分由单位出，个人不用出。
