Question

考教师编制要考什么科目？

Answer 1

现在考教师编制是非常难的，主要的难点有以下几个：1.首先是报考条件比较严格，不仅对于年龄、学历和专业等有要求，有些地区对于户籍还有要求，所以这些硬性条件就可以筛选掉一大部分，所以剩下有报考资格的考生就不多了。2.其次是录取的比例比较低，因为教师招聘考试是选拔性的考试，对于报考人数没有限制，所以每年报考呈现的就是岗位少人多的形式，所以只有在这批人里面排在前面，才有资格进入到面试。3.教师编制考试的内容也比较难，一般会考察公共基础知识、教育基础知识、学科基本知识。教师编制考试一般是一年举行一次，考生可以通过网上报名…

Answer 2

　　考查内容大致分为以下几种类型：

　　1.教育基础理论和面试

　　教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

　　2.教育基础理论、学科基础理论和面试

　　教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，

　　以上两部分会成为笔试出题测查的重点。

　　面试中采用说课或讲课的方式进行考查，同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。、

　　笔试内容

　　第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。

　　第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治
时事等综合知识。

　　第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。

Answer 3

首先淄博教师招聘考试一般会分为两种科目：教育基础知识、公共基础知识。
（1）教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等模块；
（2）公共基础知识包括法律法规、时事政治等多种类型的知识；
（3）学科知识一般是所报阶段的学科的知识，比如你报考的音乐，学科知识考点就是音乐这一科目的知识。
在教师招聘考试中，山东省分为省统考和各地市、县区的单独考试，不管是省统考还是各地市、县区单独考试，大部分考试中教育基础知识一般考查95道题左右，占据整套试卷的70%左右的分值。部分地市、县区考试中，比如临沂、泰安等，教育基础知识占30%-40%左右。
综合2019年山东教师招聘考试公告，考试内容主要包含：教基+公基、教基+学科、公基+学科、公基+教基+学科、教基、学科等六类形式，而从往年淄博教师招聘的考试形式来看，淄博主要的考试内容为：公基+教基，学科知识仅仅在2019年张店教师二招考了学科知识，由此看来，淄博考学科的几率不大，但是淄博中公教育小编建议大家，学有余力的同学可以准备一下学科专业知识的相关内容。

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Answer 4

教师编制考试内容由各地方招聘简章要求所定，教育综合知识(包括心理学，教育学，新课程理论，教育法律法规，教师职业道德修养)和学科专业知识( 考什么专业就看什么专业)两门科目分别为120分，教育综合知识占40%，学科专业知识占60%。
教师编制考试是采取笔试与面试相结合的方式进行。
笔试
第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。
第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。具体以考试公告为准。
面试
面试是笔试的翻盘，占成绩的40%，重新把所有考生拉到同一水平线。(特岗面试第1;考编面试第2)只要面试发挥的好，逆袭的可能性极大，而且排名嗖嗖上升。
面试包括试讲和说课两种，面试考试可以有效的弥补笔试考试中对仪表仪态、言语表达、心理素质等方面考核的缺失。主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。
教师职业是一个融能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感于一身的综合职业岗位，我们要知道的是这样的岗位特质决定教师招聘考试中的考试内容。考试用书都是根据考试内容来编辑的。一定要参照考试大纲。
望采纳

Answer 5

科目是你能力测试的科目，考试时除专业外，还有教育学和教育心理学。

教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由教育局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试。

教育系统事业单位考试整体来说考试形式为公共科目+专业知识公共科目包括：教育基础知识：教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识(事业单位考试中的公基)。

心理学与教育心理学并不相同，心理学通常成为普通心理学，教育心理学简称为教心。专业学科：一般来说一部分考核学科基础知识，另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。

幼儿园教师招聘考试专业知识科目的考察不同地区会有所却别，但大多数地区以学前卫生学、法律法规和幼儿园五大领域的教育活动为主。

Answer 6

敏试教育为您服务~
不同地区、不同学段的考试科目会有所不同。
部分地区中小学岗位：《中小学教育综合》（教育学、心理学、师德法规、时政）、《学科》（教材教法、相应学科基础知识）；幼教岗位：《幼教教育综合》（教育学、心理学、师德法规、时政）、《幼教学科》（法规指南、学前卫生学、五大领域）
有的地区有可能不考《学科》，例如江西省幼教教招统考不考学科。考生可以关注当地的教育局教师招考公告，查询自己想要报考地区的考试科目以及要求。