Question

在工地实习施工员如何能混出头？

Answer 1

进私人的施工单位不是个好主意，进国企的发展前途好一点，比如中铁、中铁建、中交、中国路桥等，强烈推荐中交的施工单位，中交是所有中国施工单位中管理最人性化的，但也有不好的。
可以在这些国企里面好好学学技术和人情世故，如果你交往好，会说话的话（拍马屁），那恭喜你，有人赏识，过不了几年你可以当上领导，挣钱哗哗的，还不用干活，动动嘴，喝喝酒，拍拍屁就好，技术在施工单位基本上起不了什么作用。如果你不善于此道，那学好技术等年限一到可以出去给私人老板打工、或者考个监理工程师什么，也挺保的。
不过在中国搞施工这一行，必须了解人际关系的重要性，活干不干好不要紧，关键是要把领导伺候好啰，还要有一定的心理承受能力去接受这些事情哈。

Answer 2

施工员三条出路：

技术型。一直苦逼在第一线。
管理型：能说会道，察言观色是基本技能，然后是二级和一级必须有一个证。技术掌握关键验收点就行了。总之一句话项目经理能解决现场突发应急处置。
趁早转行做其他类工作有许多施工单位的人员选择了造价类等其他工作
施工员怎么做，才能快速发展成为管理层甚至项目经理呢？

多看

就是看施工人员怎样施工，了解施工工艺、方法，专业知识必须要扎实。

多问

当遇到不懂的问题或难题时，应该多请教别人，班组人员，千万不要不好意思问。

多动手

不是说叫你每天跟着班组干苦力活，如拧螺丝、扛重物等，而是要有针对性，对技术含量比较高或自己不懂的施工工艺，要参与甚至牵头去干，不要怕苦、怕累、怕脏。在干的过程中多思考，多出一些有建设性的想法，而不是单纯的重复做一件事情。

多思考

对于每一项施工，你不能从书上全盘照抄，不能从别人手里不假思索地搬过来，你应该多思考，为什么要这样施工，那样做就不行吗?凡是遇到问题，要多多想想为什么，多发现其中的问题和创新。

Answer 3

现在社会就业竞争激烈，学历往往只是一块敲门砖让你进入这个行业，但是想出头你就必须提升自己的技术水平，因为行业更需要的是技能型的人才。施工员更是如此，如果你一辈子都只会在工地上干苦活儿，那么施工员永远都不能出头。
施工员一般有三条出路：
技术型：一直苦逼在第一线。
管理型：能说会道，察言观色是基本技能，然后是二级和一级必须有一个证书。技术掌握关键验收点就行了。总之一句话项目经理能解决现场突发应急处置。
最后就是趁早转行做其他类的工作，有许多施工单位的人员选择了造价类等其他工作。
施工员怎么通过自己的努力，才能快速发展成为管理层甚至项目经理：
多看：就是看施工人员怎样施工，了解施工工艺、方法，专业知识必须要扎实。
多问：当遇到不懂的问题或难题时，应该多请教别人，班组人员，千万不要不好意思问。
多动手：不是说叫你每天跟着班组干苦力活，如拧螺丝、扛重物等，而是要有针对性，对技术含量比较高或自己不懂的施工工艺，要参与甚至牵头去干，不要怕苦、怕累、怕脏。在干的过程中多思考，多出一些有建设性的想法，而不是单纯地重复做一件事情。
多思考：对于每一项施工，你不能从书上全盘照抄，不能从别人手里不假思索地搬过来就用，你应该多思考，为什么要这样施工，那样做就不行吗?凡是遇到不明白的问题，要多多想想为什么，多发现其中的问题和想办法能不能有创新。
当你的能力得到大家的认可，有了足够的经验独当一面，自然会得到上级的重视和提拔。

Answer 4

认真负责，实习期间多向老工人们请教经验，多向比自己能力强的人学习。你要好好工作努力学习。和同事领导好好相处。多和他们沟通。慢慢的会混出头的。

Answer 5

1、施工员通过个人努力2-3年可发展到工程部长职务，再过3-5年可以发展到总工职务，然后就是副经理、经理，发展的速度主要是看个人能力加机遇。两者都很重要。
2、在工作中提高自己主要从两方面入手，一个是外业，即现场管理方面。一个是内业，即技术资料方面。现场管理主要是现场的施工指导、各工序之间的协调、各个队伍之间的协调、各个部门之间的协调等等。内业方面主要掌握各种检测资料的填写、图纸审核、开工报告、施工方案、技术交底、作业指导书、和监理业主之间的往来报告、计量资料、变更索赔报告、甚至对测量及试验方面的资料也要懂等等都要掌握。
3、作为施工员如果将来想向调度、副经理等方向发展要注重外业的学习及能力的提高。如将来想向总工、经理甚至更高的方向发展，要外业、内业兼顾，各占一半比例。
4、在工作中要多向老同志、老学员学习，多向书本学习（专业书籍、规范等），甚至向施工队的老工人学习。不断提高自己。