我非常喜欢聊天,可公司的同事们从来都不聊天,我该怎么办呢?
良好的人际关系在职场中能够推动工作更加高效的完成。在职场中和周边的同时建立良好的人际关系,同样也可以促进团队构建更好的工作氛围。作为职场的一员,个人认为首先做到的第一点就是适应。根据您的描述您是一个性格开朗、愿意和别人交流的人,但是办公室的其他人确没有人愿意聊天。这种情况,我个人觉得一定要做好全面的判断、审时度势。
首先,分析情况,查找问题的原因。要找到大家在办公室从不聊天的原因,是不是单位有相关的规定亦或是同事们并不是不聊天而是现阶段大家手头的工作比较忙等等,合理的分析之后,在作出合适的选择。不要带有主观色彩,妄自猜测。
其次,灵活应变,适应团队工作节奏。如果说公司的文化和氛围就是这样比较严肃的,那么一定要适应公司的环境,在大家忙于办公的情况下,就不要经常做一些无用功,比如聊和工作无关的闲天,如果是大家受伤的工作比较忙,那么在面对这样的情况下是不是考虑能不能帮助同事环节一些压力?
最后,作为一名工作人员,在平时的工作中提升个人能力,保障工作能够高效地完成,这些是基本的能力和素养。在人际交往的处理中,也要时刻做好自己真诚待人,并且能够恰当的选择合适的做法,这样在团队中才不会引起其他人的误解。尤其是在一个团队的工作中,在自己的能力范围之内,多做一些、在同事有困难的时候多帮助你的同事,建立良好的人际关系。喜欢聊天能够更深入的和同事、朋友们交流,但是一定要注重场合,分清场合是否合适,不能已自我为中心。