2012年江西宜春中学招聘教师信息
1个回答
展开全部
宜春中学创建于1902年,是一所办学历史悠久、文化底蕴深厚的省级优秀重点中学。学校先后被评为“全国青少年科技活动先进单位”“全国群体工作先进单位”“全国现代教育技术实验学校”“全国青少年爱国主义读书教育活动示范学校”“全国中小学教育科研先进单位”“江西省优秀重点中学”“江西省德育示范学校”“江西省爱国主义教育先进单位”“江西省现代教育技术示范学校”“江西省中小学教育科研先进单位”“江西省绿色学校”“宜春市首届”。
宜春中学坐落在素有“月亮之都”美誉的宜春市区内,校园环境优美,办学设施一流,学校占地近800亩,建筑面积20余万平米,在校学生8600人,教学班136个,教职工549人,特级教师3人,高级教师208人,省市学科带头人、骨干教师40余人。为进一步做强做优百年品牌,现面向应届大学毕业生招聘部分学科教师。
2012年江西宜春中学招聘教师信息:
一、招聘对象:部属师范大学及江西师范大学应届全日制师范类本科毕业生、应届全日制硕士研究生。所学专业与应聘岗位一致。已取得中学相应学科教师资格证或提供由相关机构出具的教师资格证书正在办理当中的证明。身心健康。无违法违纪行为。
二、招聘计划(35人):其中,语文7人、数学7人、英语7人、物理3人、化学4人、生物2人、政治1人、历史1人、地理1人、体育2人。
三、待遇:被聘用者为事业单位人员编制,享受国家政策规定的薪酬待遇。
四、招聘形式
采取网上报名、现场资格审查、确定入闱面试人员、组织面试、现场签订就业协议的形式操作。
五、工作程序
1.网上报名(3月31日-4月9日)。有意向的毕业生在网上递交报名表和个人推荐材料,诚信报名。
2.现场资格审查与面试(时间、地点待定)。毕业生到招聘现场递交个人推荐材料、各类证明材料的原件,现场确认。根据报名情况,按一定比例,择优选择确定进入面试阶段人员。面试形式为试讲。
3.确定拟签约对象与签约。根据面试结果,按岗位需要确定拟签约人员。由学校现场与毕业生签订就业协议书。
4.考核与体检。毕业生正式到岗之前,宜春市人保局、市教育局组织对毕业生的考核、体检。不合格者取消就业协议。
5.确定拟聘人员并公示。考核、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在宜春市人才人事网上进行公示、公示时间为7个工作日。
6.办理聘用手续。公示期满,招聘结果报宜春市政府人事主管部门认定后,办理拟聘人员聘用等手续。
六、其他
有下列情形之一者,取消聘用资格:1.未在规定的时间内报到者;2.未能按时取得毕业证书、学位证书和教师资格证者;3.伪造、涂改证件、证明,提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者;4.考核或体检不合格者;5.放弃聘用资格者;6.法律、法规及其它规定不准聘用者。
七、联络方式
宜 春 中 学: 付 辉 0795-3997199 13879555277
宜春市人保局: 刘瑞平 0795-3271152
宜春市教育局: 饶时红 0795-3998126
学校地址:江西省宜春市宜阳大道48号
邮政编码:336000
电子信箱:ycfh888@163.com
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询