Question

工作中教我的老师总是非常不耐烦，感觉不想教我，真的很烦。总要挑出些毛病指责？

Answer 1

很抱歉听到您在工作中遇到这样的情况，这确实会让人感到困扰和不愉快。处理这样的情况可以考虑以下几个步骤：
1. 冷静思考：首先，尽量冷静地对待这种不耐烦的态度。试着理解可能的原因，也许老师可能有一些个人压力或情绪问题。
2. 直接沟通：如果可能的话，您可以与老师进行直接的、尊重的沟通。说明您感受到他们的不耐烦，询问是否有什么问题或误解，并表示您希望能够改善工作关系。
3. 寻求反馈：向老师主动寻求反馈，询问您在哪些方面可以改进，以满足他们的期望。这样做不仅能显示您的积极态度，还有助于改善您的工作表现。
4. 找到其他资源：如果您发现与这位老师的相处始终困难重重，尝试寻找其他同事或资源，他们可能会更愿意与您合作并给予更积极的指导。
5. 寻求支持：如果问题持续存在，您可以向上级或人力资源部门寻求帮助，寻找解决方案，确保您在工作环境中得到公平对待。
6. 自我成长：不断努力学习和成长，提高自己的能力和技能，这将有助于提升自信和在工作中表现更出色。
最重要的是要保持冷静和尊重，不要将个人情绪带入工作场所，力求建立良好的工作氛围。如果您不断努力，积极沟通，相信您可以改善与老师的关系，并在工作中取得更好的成绩。