用人单位应当按照什么
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用人单位应当按照国家法律法规的规定,与劳动者协商一致的原则,公平、公正、公开的原则,以及合同约定的内容来管理和雇佣员工。此外,用人单位还应当遵守相关的劳动保障法规,保障员工的合法权益。在一个合法的社会秩序中,劳动者和用人单位之间的劳动关系应当是基于法律、公平和合理的原则来建立的。用人单位应当按照国家法律法规的规定,与劳动者协商一致的原则,公平、公正、公开的原则,以及合同约定的内容来管理和雇佣员工,这样才能保障员工的合法权益,维护劳动关系的稳定和和谐,促进社会的发展和进步。
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