
2010-12-18
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员工待遇很好,应该没有正式工和非正式工区别,他又不是机关事业单位。
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分析一下(从改革开放到现在):1、60、70时代当时能够成为人才,就是权利;2、80时代能成才,就个人的努力奋斗;3、90年代靠的是努力+个人的聪明才智;4、现今:成长的关键:团队关系+人际网+把握机会的胆商我是80年的所以针对80-现今,感觉是很有道理。而60、70年代能够看到自己的哥、叔辈而感受到。当然,成功或成才的因素很多,而现今的我们在知识、实践、机会、学习等多方面都开始有了一定性的平等了。所以关键在:团队关系+人际网+把握机会的胆商在此也不否认,那些高智商、高情商的人才。但像那样的人有多少呢?我们与正常人的角度来判断。
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