去中国工商银行总行面试都会问什么问题?不要复制别人答案最好有经验的朋友答 谢谢!
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2020-10-27 · 百度认证:北京课观教育科技官方账号
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关于中国工商银行总行面试都会问什么问题:
半结构化面试中自我介绍(介绍一下你自己)、岗位认知(对该岗位的理解)、职业规划(未来五年内的职业规划是什么)、求职动机(为什么报考该岗位)是大多数地区提问的重点,同时会考查人际沟通(与同事矛盾怎么办、与领导分歧怎么办)、计划组织(组织一场会议、活动)、应急能力类的问题(突发事件应急),专业题为当前经济形势有关的热点题目。
同时半结构化面试在考生自我介绍后,会对考生的个人履历进行追问,包括成绩、专业课、实习方面的。
考生在半结构化面试中谨记要突出自己与岗位的适配性,表示自己能胜任该岗位,展示自己对岗位的了解程度,在该行长久发展的意愿度。
半结构化面试中自我介绍(介绍一下你自己)、岗位认知(对该岗位的理解)、职业规划(未来五年内的职业规划是什么)、求职动机(为什么报考该岗位)是大多数地区提问的重点,同时会考查人际沟通(与同事矛盾怎么办、与领导分歧怎么办)、计划组织(组织一场会议、活动)、应急能力类的问题(突发事件应急),专业题为当前经济形势有关的热点题目。
同时半结构化面试在考生自我介绍后,会对考生的个人履历进行追问,包括成绩、专业课、实习方面的。
考生在半结构化面试中谨记要突出自己与岗位的适配性,表示自己能胜任该岗位,展示自己对岗位的了解程度,在该行长久发展的意愿度。
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有的部门的形式和第一轮一样;有的还让你写一篇文章,写写面试以来的感受;有的用英文问你专业知识,有的会问到你都有哪些学术成果。需要强调的是,有些热门的部门,申请的人特别多,很容易被淘汰。所以我的建议是考虑自己实力,不要光报热门部门。报志愿时可以想得远一点,因为网上填表时可能决定了你入行后被分到那个部门。填志愿时可以咨询在工行工作的师兄师姐,各部门的差异不是能从名字中区别的,只有待在里面的人最清楚。
我的求职经历比较简单,我不是特别想进外企,因此投的基本都是国企和国有银行。由于工行招聘结束得很早,所以被工行录取之后我就没有再考虑其它单位。
至于实习,学生干部、本科学校、证书等,无论是哪个单位,一旦通知你去笔试,面试,就说明接受了你既有的一切。换句话说,也就是大家站在同一起跑线上,关键看自己的表现了。外企非常重视英语的应用能力,这个能力和你通过什么考试,托福多少分,雅思多少分没有多大关系,主要是听说写等交流能力,这些能力不是通过临时抱佛脚能解决的,是长期积累的过程。我们这一届进外资银行的,本科专业都是英语。
工行股份公司前几天成立,引进战略投资者也正在进行,今年工行面试应该会提到这些,对工行有兴趣的应该关注一下。平时要多多扩展自己的知识面,经常
我的求职经历比较简单,我不是特别想进外企,因此投的基本都是国企和国有银行。由于工行招聘结束得很早,所以被工行录取之后我就没有再考虑其它单位。
至于实习,学生干部、本科学校、证书等,无论是哪个单位,一旦通知你去笔试,面试,就说明接受了你既有的一切。换句话说,也就是大家站在同一起跑线上,关键看自己的表现了。外企非常重视英语的应用能力,这个能力和你通过什么考试,托福多少分,雅思多少分没有多大关系,主要是听说写等交流能力,这些能力不是通过临时抱佛脚能解决的,是长期积累的过程。我们这一届进外资银行的,本科专业都是英语。
工行股份公司前几天成立,引进战略投资者也正在进行,今年工行面试应该会提到这些,对工行有兴趣的应该关注一下。平时要多多扩展自己的知识面,经常
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