请教关于工作发展前景,职业生涯规划的困扰

应聘了一个小企业,跟知名院校挂钩的,只做科研项目,但是项目很杂,相信会很锻炼人,请教职业生涯规划的专业人士两方面的问题:我担心虽然什么都干,但将来时间长了会不会因为没有一... 应聘了一个小企业,跟知名院校挂钩的,只做科研项目,但是项目很杂,相信会很锻炼人,请教职业生涯规划的专业人士两方面的问题:
我担心虽然什么都干,但将来时间长了会不会因为没有一个自己固定的特长项目,而会影响将来的职业生涯,比如再跳槽之类的。
像这样的一直在做科研项目的工作,将来的发展方向应该往哪个方向发展呢?
请教各位达人,不胜感激!
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利索夫TK
2014-01-18 · TA获得超过1010个赞
知道小有建树答主
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您的两个方面问题,我合并了和您探讨,只能说探讨,或者说阐述一下我的观点,帮您做一下判断。
1、从您的描述中“一个做科研项目的小企业”我来猜测,应该是自然科学研究相关的企业,那么您多半也是学理工科的,既然是一个小企业、您(似乎是刚刚参加工作)又能在里面立足(不论您处于那一种职务),那么我判断您所说的“项目很杂”其实我觉得不会太杂,一定是在某个学科的维度之内,很有可能是多数的项目都很小,彼此间的关联性不大,给人的感觉很杂,因此我想基于目前的学校教育的特点,广度尚可、深度不足的的情况,您可以暂时做一个短期的规划,也就是想达到什么目的,在什么时间应该做些什么如此等等即可;
2、职业生涯规划一词这些年来很多时候已经被作为一个名词,似乎是一篇文章或者一段文字,可是我一直思考它是否应该是一连串的思维活动和行动的有机的、逻辑的组合。因此可分为短期、中期、长期等等,您考虑的以后跳槽是否有特长应该属于中长期的规划了,我判断您的顾虑应该和您现在就业的企业关系不大,以我们前面分析的为基础来思考,届时您是否会有特长或一技之长,完全取决于您目前的短期规划和规划的进行过程,或者说您在制定短期规划时对“一技之长”一词的理解,那就是什么才是一技之长或者什么才是您的“一技之长”。
话说的看起来有点绕,但分析这类问题的确是要从多个维度来思考。
再次说明一下,事关前途事业,不敢造次,只能说是在阐述我的观点,如能对您有所启发,幸甚幸甚!
第一职场网
2014-01-17 · 第一职场网首席生涯顾问
第一职场网
第一职场网首席生涯顾问
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第一职场网首席生涯顾问,“教练式”职业规划创始人。

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小企业的生存之道,就是专业化。如果项目很杂,则很难做到专业化,由此判断该公司并无核心竞争力。一个没有核心竞争力的公司,怎么能说得上“很锻炼人”?
另外,你是什么学历?如果没有硕士学历,而要想从事科研项目,你觉得以后会有出路吗?
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天蝎吴冬明
2014-01-19
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先踏踏实实的工作,好好的学他个两三年,等到人情世故,工作经验感觉能够勉强胜任工作的时候,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞
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