关于程序员面试关于试用期的问题
今天面试一家公司，一般你公司都是面试的时候出题目给你做，这家什么题目都没有，然后和我说明天去上班，但是有个“培训期”是一个星期，一个星期你在这边工作，如果老板觉得你合格就...
今天面试一家公司，一般你公司都是面试的时候出题目给你做，这家什么题目都没有，然后和我说明天去上班，但是有个“培训期”是一个星期，一个星期你在这边工作，如果老板觉得你合格就留下来，如果不合格就走人。说是双方适应，如果合格，这一个星期算工资，我想问这样的公司靠谱吗？
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这一周对公司来说是考察期，也是你对公司的考察期。建议待两天，看看培训内容，公司制度的执行，企业文化与自己是否匹配。如果觉得不行再走不迟。毕竟很多公司面试流程不一样，没有笔试，也可能是公司更注重项目操作能力。
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百度百度这家公司的资料。。。真假虽难辨，但是要尽可能多的了解情况。现在IT公司特多，你也可以有别的选择啊。
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绝对不靠谱
工作了不算工资？
那你还要给他干？
真是岂有此理。
不过据说山东省好多企业是有一个试工期的
七天左右是不算工资的
不知道是不是真的。
工作了不算工资？
那你还要给他干？
真是岂有此理。
不过据说山东省好多企业是有一个试工期的
七天左右是不算工资的
不知道是不是真的。
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如果你有工作经验，就算了吧。没有的话可以试试
追问
我怕一个星期之后就把我T了。
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觉得不是太靠谱！不会是让你过去 设计了一个程序然后占有了你的程序吧！！慎重考虑一下，多方面了解一下这个公司的背景吧！！
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