关于合同法,各位帮帮忙啊

)某甲某乙,在金锣公司工作,有书面合同,每月用工资卡领工资2200元。2010年3月,金锣公司发生爆炸,甲在被炸成7级残废,住院120天。甲有妻子29岁,小孩分别为8岁、... )某甲某乙,在金锣公司工作,有书面合同,每月用工资卡领工资2200元。2010年3月,金锣公司发生爆炸,甲在被炸成7级残废,住院120天。甲有妻子29岁,小孩分别为8岁、3岁(超生隐瞒),父母均为68岁。乙则2010年5月在上班时突发疾病,在送医院治疗30小时后死亡。甲妻离婚,小孩分别为11岁、归女方抚养。与她人未婚私生小孩3岁(超生隐瞒),父亡,母61岁。
问题(1)计算甲的伤残补偿金(包括其它费用)。(10分)问题(2)计算乙的死亡补偿金(包括其它费用)。
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gan91198
2010-12-21 · TA获得超过266个赞
知道答主
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甲从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。住院伙食补助费由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。
乙因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金50万至60万元。
小红旗(¯『¯)口水
手机用户31725
2010-12-20
知道答主
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